تم تجميع بيانات تركيبة المصيد، وتحليل مخزون أسماك النهاش، والمعرفة البيئية لصيادي الأسماك التي تم جمعها من خلال مجموعات التركيز التي يقودها الصيادون، وورش العمل، وغيرها من الفعاليات التشاركية في خطة إدارة تم تقييمها من قبل جمعيتي الصيد والموافقة عليها في نهاية المطاف. الخطة هي أداة إدارة محلية تفصّل أساليب الصيد والتدابير التي يتم اتخاذها للحفاظ على استدامة مصايد أسماك النهاش. ستُعرض هذه الخطة على مصايد أسماك النهاش الأخرى في شبه الجزيرة الراغبة في تطوير استراتيجيات وأدوات الإدارة. إن استراتيجيات الإدارة المشتركة غير معترف بها في كوستاريكا، ولكن الموافقة على خطط الإدارة المحلية هي وسيلة لتعزيز تطويرها.
يجب أن يكون الصيادون على استعداد للعمل مع الباحثين لجمع المعلومات اللازمة لوضع خطة إدارة. بالإضافة إلى ذلك، يجب أن يكون الصيادون على دراية بماهية مصايد الأسماك المستدامة وكيفية إدارتها. وهذا يعني أنه سيتعين عليهم تطوير أساليب صيد جديدة تحافظ على مصايد الأسماك ضمن حدود الإنتاج المستدام، فضلاً عن إنشاء أنظمة للحكم الذاتي تنظم أنشطتهم.
إن مصطلح "خطة الإدارة" له دلالة سلبية بين صيادي أسماك النهاش. ويرجع ذلك إلى نظام كوستاريكا العتيق القديم لإدارة الموارد الساحلية من أعلى إلى أسفل. فعلى مدى سنوات، كان الصيادون الحرفيون يُملى عليهم ماذا وأين ومتى يصطادون من خلال سلسلة من خطط الإدارة الوطنية التي أهملت عملية التشاور المحلية؛ ولذلك، اضطر الباحثون إلى استخدام مصطلح "استراتيجية الصيد المستدام" بدلاً من "خطة الإدارة". وقد استغرقت عملية الموافقة وقتاً طويلاً وكان الصيادون عموماً متشككين في مجموعة أخرى من القواعد واللوائح التي يجب اتباعها. كان على باحثي المشروع تحديد أعضاء الجمعية الرئيسيين الذين كانوا على استعداد لتكريس الوقت لتعلم وفهم فوائد تطوير مصايد الأسماك المستدامة. ثم بدأ هؤلاء الأفراد بعد ذلك في إقناع زملائهم الصيادين بقيمة الاستراتيجية على المدى الطويل.
وفي حين أن صيادي أسماك النهاش المحليين يراقبون استراتيجية مصايد الأسماك، إلا أن حكومة كوستاريكا لم تعترف بعد بأي مبادرات لتطوير الإدارة المشتركة.