إنشاء فريق من الحراس المجتمعيين لتحسين إدارة وحماية مستنقعات روجيزي في رواندا.

كان من المهم أن يكون هناك توصيف وظيفي واضح لدور حارس المجتمع المحلي، بالإضافة إلى السياسات والمبادئ التوجيهية. يساعد ذلك على تحقيق الاتساق والوضوح في العمل بالإضافة إلى وجود هيكل لإدارة أي نزاعات أو تحديات. لقد تعلمنا أن تقديم وظائف تعاقدية بمرتب مع مزايا الموظفين أمر له قيمته، بدلاً من اقتراح دور "متطوع مجتمعي" براتب؛ وهذا يجلب الاحترام، فضلاً عن الأمن والهيكلية للدور. لقد تعلمنا أن إتاحة الوقت والمساحة لأعضاء المجتمع المحلي لاتخاذ القرارات والتوصل إلى حلول للتحديات يبني الاستدامة، كما أن توفير الدعم والتوجيه المستمر للفريق أمر مفيد ومقدر. من الضروري الاستعداد لمواجهة التحديات وفهم أن الأنشطة ستحتاج إلى التطور والتكيف باستمرار.

لقد تعلمنا أنه إذا كان النشاط ناجحاً، فإن المجتمعات المحلية ستنظم نفسها بنفسها، وقد وجدنا أن السلطات المحلية نظمت دورياتها المشتركة مع الحراس لأنها ترى فيه نشاطاً قيماً. ومن التطورات الطبيعية للدوريات المشتركة عقد اجتماع مجتمعي بعد انتهاء التمرين، والذي لا يوفر فقط فرصة لمزيد من التوعية، بل إن المجتمعات المحلية نفسها نظمت محكمة مجتمعية لاتخاذ قرارات مجتمعية بشأن عواقب أي أنشطة خاطئة. ويؤدي التعاون القوي أيضًا إلى العمل الجماعي والنهج المشترك في التعامل مع الحوادث مثل الاستجابة لحرائق الغابات. وأخيرًا، نظرًا لأن القادة المحليين يتغيرون بانتظام، فقد رأينا الحاجة إلى بذل جهود مستمرة لبناء التعاون والحفاظ عليه وتحسينه، وكذلك عند ظهور تحديات جديدة أو تغير السياقات.

من المهم أن نفهم أن التواجد المستمر في المجتمع أمر بالغ الأهمية مع تبدل التحديات وتغيرها، وظهور مشاكل جديدة. إن الاستماع إلى المجتمعات المحلية والتفاعل معها وإشراكها في تصميم الأنشطة وتنفيذها يعني أننا نحصل أيضاً على تعليقات حول ما ينجح وما لا ينجح، مما يساعدنا على مواصلة تطوير حلول طويلة الأجل قائمة على الطبيعة. لقد تعلمنا أيضاً أن توفير المعدات لحراس المجتمع المحلي لدينا مثل الهواتف الذكية وأجهزة الشحن بالطاقة الشمسية والدراجات الهوائية لا يؤثر فقط على حياتهم العملية، بل يدعم أسرهم بطرق أخرى.

لقد تعلمنا أن هناك حاجة إلى زيادة الوعي كنشاط مستمر نظراً للعدد الكبير من أفراد المجتمع المحلي الذين يعيشون حول الأهوار، فضلاً عن التحديات المتغيرة والمتطورة، وحقيقة أن القادة المحليين غالباً ما يتغيرون. إن إيجاد الوقت للاستماع والمناقشة مع أفراد المجتمع المحلي يساعد على فهم المزيد عن التحديات على سبيل المثال لماذا يفعل الصيادون ما يفعلونه، وهذا بدوره يساعد على التوصل إلى حلول مجتمعية لهذه التحديات. كما تعمل فرص التعليم أيضاً على إلهام الشباب وإيجاد فهم لأهمية البيئة في سن مبكرة، ويمكن لهؤلاء الشباب أن يصبحوا دعاة حماية البيئة في المستقبل.

لقد تعلمنا أهمية المعرفة المحلية التي تعتبر مفيدة جداً في أنشطة مثل التعداد السنوي لطائر الكركي الرمادي المتوج، حيث يمتلك الحراس معرفة بمواقع المجثم ومناطق العلف وتوقيت تحركات معينة. كما كانت المعرفة المحلية عاملاً أساسياً في لم شمل بعض الفراخ التي تم صيدها مع والديها فور العثور عليها بعد التقاطها. كما تعمل المراقبة المستمرة لمواقع التكاثر وحمايتها على الحد من حوادث الصيد الجائر. بالإضافة إلى ذلك، هناك بعض التحديات التكنولوجية واللوجستية التي تواجه استخدام التطبيق، خاصة في المناطق الريفية ذات الاتصال المحدود بالإنترنت والأمطار الغزيرة ومحدودية إمدادات الطاقة اللازمة للشحن.

على الرغم من أن غالبية مواقع الاستعادة لدينا مزروعة بأشجار أصلية، إلا أننا علمنا من أفراد المجتمع المحلي أن مزيجاً من الشتلات التي تشمل أشجار الفاكهة وأشجار الحراجة الزراعية له فائدة إضافية للناس. وتستجيب أعمال الترميم التي نقوم بها في مستجمعات المياه في مستنقع روجيزي إلى هذه الحاجة من المجتمعات المحلية. كما تعلمنا أيضاً أن مشاركة المجتمع المحلي في زراعة الأشجار تعزز نجاح مشاريع الترميم وتحقق أثراً طويل الأجل.