
تمكين صيادي الأسماك من خلال إدارة الموارد ضمن إطار عمل منظم

ليس فقط لتحسين حوكمة نوسي هارا وتعزيز قدرة المجتمع المحلي على الصمود في وجه تحديات تغير المناخ، بل أيضاً في السعي إلى ممارسات صيد الأسماك المستدامة داخل هذه المنطقة البحرية المحمية، يركز مشروعنا على تمكين الصيادين المحليين من إدارة مواردهم الطبيعية وحمايتها بفعالية، وبالتالي إنشاء نظام حوكمة منظم لإدارة الموارد. من خلال الربط بين الامتثال التنظيمي والمشاركة المجتمعية، نهدف إلى إنشاء هذا الإطار المنظم الذي يعالج التحديات المباشرة التي يطرحها الصيادون المهاجرون مع ضمان حصول الصيادين المحليين على التصاريح المهنية اللازمة للعمل بشكل قانوني. حيث أن الصيادين المهاجرين لا يحترمون تقويم الصيد والقوانين ولا يحملون تصاريح تسمح لهم بالعمل بشكل قانوني في المنطقة.
يهدف هذا المشروع إلى تمكين المجتمعات المحلية من تولي مسؤولية مواردها الطبيعية. ومن خلال تعزيز التعاون بين الصيادين، ننشئ إطار عمل مستدام يضمن الجدوى الاقتصادية
السياق
التحديات التي تمت مواجهتها
1. إنشاء جمعيات محلية: تشكيل جمعيات صيادي الأسماك في كل قرية من القرى الـ 21 المستفيدة لخلق صوت موحد ونظام إدارة موحد للصيادين المحليين.
2. تمكين الصيادين المحليين: ضمان حصول الصيادين المحليين على بطاقات صيد مهنية من خلال الالتزام بالمبادئ التوجيهية التي وضعتها هذه الجمعيات.
3. منع الصيد غير القانوني: تطبيق نظام يقصر الوصول إلى مناطق الصيد على أعضاء الجمعيات فقط، مما يقلل من تأثير الصيادين المهاجرين على الموارد المحلية.
4. الممارسات المستدامة: تشجيع تقنيات وممارسات الصيد المسؤولة التي تحمي التنوع البيولوجي البحري داخل نوسي هارا.
الموقع
العملية
ملخص العملية
تتفاعل هذه الأنشطة بطريقة تآزرية، مما يخلق إطاراً شاملاً يعزز ممارسات الصيد المستدام والمشاركة المجتمعية بين الصيادين المحليين. يعمل عقد الاجتماعات على جمع الصيادين معًا، مما يعزز الشعور بالمجتمع والملكية الجماعية لموارد الصيد المحلية. وتشجع هذه الخطوة الأولية على المشاركة الفعالة وتضع الأساس لتأسيس الجمعيات. يضمن وضع النظام الأساسي وضوح أدوار ومسؤوليات العضوية. هذا الإطار التنظيمي أمر بالغ الأهمية لإدارة الوصول إلى مناطق الصيد، مما يمنع الصيد غير المصرح به ويدعم استدامة تجمعات الأسماك على المدى الطويل
اللبنات الأساسية
وضع تصور لخطة عمل واحدة مع المديرية الإقليمية لمصايد الأسماك والاقتصاد الأزرق في ديانا
وبالتعاون الوثيق مع المديرية الإقليمية لصيد الأسماك والاقتصاد الأزرق في ديانا، التي وضعنا معها خطة عمل لتنفيذ جميع الأنشطة، تمت الموافقة عليها وتوقيعها بشكل متبادل.
الدرس المستفاد
من الضروري دائمًا إقامة تآزر مع الشركاء المعنيين من أجل التمكن من تنفيذ الأنشطة المخطط لها بفعالية وكفاءة.
تشكيل الجمعيات
- عقد اجتماعات مجتمعية لجمع الصيادين ومناقشة فوائد تشكيل الجمعيات المحلية.
- تيسير وضع أنظمة أساسية للجمعيات تحدد متطلبات العضوية والأدوار والمسؤوليات.
عوامل التمكين
تخدم هذه الآلية غرضاً مزدوجاً: فهي لا تنظم فقط الوصول إلى مناطق الصيد من خلال منع أنشطة الصيد غير المصرح بها من قبل الصيادين العابرين، بل تعزز أيضاً الشعور بالملكية المجتمعية بين السكان المحليين.
الدرس المستفاد
نظرًا لأن لكل منها نظامها الأساسي ولوائحها الداخلية الخاصة بها ولكن أيضًا صندوقها المشترك الذي يسمح لها بتطوير جمعيتها
التسجيل والاعتماد
- وضع إجراءات لتسجيل الأعضاء في الجمعية، وضمان استيفائهم لجميع المتطلبات المحلية.
- توجيه أعضاء الجمعية من خلال عملية الحصول على بطاقات الصيادين الخاصة بهم، مع التأكيد على أهميتها كشرط قانوني لكسب عيشهم.
-أخذ هويات الصيادين ومعلوماتهم وصورهم
الإرشادات التشغيلية
- وضع المبادئ التوجيهية التشغيلية التي توضح بالتفصيل كيفية إدارة الجمعية لأنشطة الصيد، بما في ذلك القواعد المتعلقة بمناطق الصيد والإغلاق الموسمي والممارسات المستدامة.
- إنشاء نظام مراقبة لضمان الامتثال لهذه القواعد، وتعزيز المساءلة بين الأعضاء.
عوامل التمكين
تعمل بطاقات الصيادين، التي تعتبر ضرورية للصيد القانوني، كحافز حاسم؛ حيث أن أولئك الذين لا يحصلون على عضوية في جمعياتهم الخاصة لن يكونوا مؤهلين للحصول على هذه البطاقات، مما يعرضهم لتبعات قانونية محتملة.
الدرس المستفاد
من خلال هذه الجمعيات، يكتسب الصيادون المحليون صفة العضوية الرسمية، وهو شرط أساسي للحصول على بطاقات الصيادين المحترفين.
التعليم والمناصرة
- توفير ورش عمل تدريبية تركز على أساليب الصيد المستدام وإدارة الموارد والتداعيات القانونية لممارسات الصيد غير القانونية.
- العمل مع السلطات المحلية لتثقيفها حول دور الجمعيات وضرورة إنفاذ اللوائح التي تحمي أعضاءها والنظام البيئي.
الدرس المستفاد
في كل نزول إلى كل قرية، كان يرافق فريقنا دائمًا موظفون من المديرية الإقليمية للصيد والاقتصاد الأزرق (DRPEB). ومن خلال الأعمال الميدانية، انتهزوا الفرصة لرفع مستوى الوعي حول لوائح الصيد، والتذكير بالقوانين والإجراءات وكذلك احترام تقويمات الصيد لمختلف الموارد السمكية.
التأثيرات
- زيادة الامتثال: يحصل الصيادون على بطاقات صيادي الأسماك المحترفين، مما يضمن الامتثال القانوني مع تسهيل قدرتهم على العمل داخل نوسي هارا.
- الحد من الصيد غير القانوني: مع إنشاء الجمعيات، يواجه الصيادون المهاجرون عوائق أمام دخولهم، مما يساهم في بيئة صيد أكثر استدامة وتنظيمًا. تطبيق واحترام اتفاقية "دينا" وهي اتفاقية جماعية محلية
-تعزيز مرونة المجتمع المحلي: من خلال تمكين الصيادين المحليين من خلال حوكمة الجمعيات، تبني المجتمعات المحلية القدرة على الصمود في مواجهة الضغوط الخارجية وتعزز النهج التعاوني لإدارة الموارد.
- الإدارة المستدامة للموارد: يعزز تنفيذ أفضل الممارسات الحفاظ على تجمعات الأسماك وموائلها، مما يضمن صحة النظام البيئي البحري على المدى الطويل.
المستفيدون
أكثر من 1200 صياد محلي في 21 قرية في محمية نوسي هارا البحرية. 35٪ منهم من النساء و55٪ منهم من الشباب
أهداف التنمية المستدامة
القصة
في قرية أمباراراتا الساحلية، وهي إحدى القرى الصغيرة في محمية نوسي هارا البحرية، تتناغم أصوات الأمواج المتلاطمة على الشاطئ مع الحياة اليومية لسكان القرية الذين يعتمدون على صيد الأسماك لكسب رزقهم. ولسنوات، واجه الصيادون المحليون تحديات شاقة تتمثل في الصيد الجائر من قبل الصيادين المهاجرين، وغياب الاعتراف القانوني.
وبدعم من مشروع مخصص، أطلقته منظمة C3 مدغشقر من خلال برنامج BIOPAMA، يهدف إلى تنشيط وتقنين ممارسات الصيد الخاصة بهم، اجتمع القرويون لتشكيل جمعية الصيادين. وكأول إنجاز رئيسي لهم، حصلت اللجنة المحلية للقرية على قارب متين مزود بمحرك لتحسين الدوريات عبر نوسي هارا ولكن يمكن لجمعية الصيادين استخدامه أيضاً. ومع مرور الأشهر، أنشأت الجمعية حسابًا مشتركًا. لم يعد الصيادون مضطرين للاعتماد فقط على المبيعات الفورية؛ فقد بدأوا في الادخار معاً. وساهم كل عضو بجزء من أرباحه في الحساب، وكان أمين الصندوق يدير الأموال بجدية. وبحلول نهاية الشهر الرابع، ازدهرت مدخراتهم الجماعية لتصل إلى أكثر من 400,000 مليون درهم. كانت لحظة التمكين المالي هذه نقطة تحول؛ فلم يكتسبوا المال فحسب، بل بنوا أساسًا لمشاريع مستقبلية واستقرار.
وعلاوة على ذلك، وبدعم من المشروع الذي سمح لهم بالحصول على بطاقاتهم المهنية، لم يعودوا خاضعين لعدم اليقين من ممارسات الصيد غير القانونية أو الخوف من التعرض للغرامة. وبدلاً من ذلك، كانوا يعملون بفخر، وهم يعلمون أنهم يساهمون في الصيد المستدام.
امتد الأثر الإيجابي للجمعية إلى ما وراء أسر الأعضاء. فمع توفر المزيد من المال والموارد، تقاسموا خبراتهم ونجاحاتهم، مما ألهم القرى الأخرى للنظر في تشكيل جمعياتهم الخاصة. وهكذا، في قرية أمباراتا، تكشّف فصل جديد في قرية أمباراتا - فصل جديد من الأمل والنجاح والروح الموحدة بين الصيادين الذين تجرأوا على العمل معاً من أجل غد أفضل.