De verbetering van de positie van vrouwen wordt bereikt door:
- Financiële onafhankelijkheid
- Verhoging van eigenwaarde en zelfvertrouwen
- Onderwijs en ontwikkeling van vaardigheden
- Het worden van rolmodellen, zowel binnen de gemeenschap als internationaal.
- Banen scheppen
- Anti-Poaching Unit ontworpen om tegemoet te komen aan de behoeften van vrouwen. (Kinderopvang, medische zorg, vrouwenopvang, zwangerschap enz.)
- Ontwikkeling van vaardigheden (doorlopende trainingen en cursussen)
- Vrouwen een veilige werkomgeving bieden waar ze goed gedijen.
De lessen die uit het project zijn geleerd, zijn hoe plattelandsvrouwen kunnen worden geïntegreerd in de veiligheidsarena voor in het wild levende dieren. De behoeften van mannen en vrouwen zijn verschillend en daar moet rekening mee worden gehouden.
Culturele verschillen kunnen van invloed zijn op het programma, omdat in veel plattelandsculturen in Afrika vrouwen niet de kostwinner zijn of geacht worden thuis te blijven. Het is belangrijk om samen te werken met stamhoofden, families en vrouwen om het doel van empowerment van vrouwen te bereiken.
Vrouwen zijn nog steeds sterk ondervertegenwoordigd binnen de wildlife veiligheidsarena en worden misschien niet serieus genomen als rangers. Het verwijderen van het stigma dat vrouwelijke rangers niet hetzelfde werk kunnen doen als mannen is een prioriteit en vrouwen moeten de kans krijgen om deel te nemen aan wildlife security en natuurbehoud.