De lo desnudo a lo cubierto: La comunidad de Kasale se arremanga para vestir la deforestada Reserva Forestal de Mvai
Solución completa
Miembros de la comunidad de Kasale y del Consejo de Distrito de Ntcheu inspeccionando la regenerada Reserva de Mvai.
Hannah Weggerle, GIZ
En el distrito de Ntcheu, Malawi, un proyecto de Restauración del Paisaje Forestal (FLR), apoyado por la FAO, la UICN, el WRI, la GIZ y financiado por el BMUV, capacita a las comunidades locales para conservar la cuenca de la presa de Mpira. La cuenca es esencial para la "vida" de la presa de Mpira, fuente de agua potable para Ntcheu y los distritos circundantes. La cuenca también alberga la famosa Reserva Forestal de Mvai. La reserva tiene 5.600 hectáreas. La reserva está dividida en cinco bloques para facilitar su gestión. Sin embargo, los bloques se deforestaron debido a prácticas insostenibles como la fabricación de carbón vegetal y la agricultura. A través de la Restauración del Paisaje Forestal de la Alianza para la Restauración de Ecosistemas y Paisajes en África AREECA, los comités de los bloques y las comunidades circundantes se reforzaron para gestionar la reserva a nivel de bloque mediante la regeneración natural. Uno de esos bloques es el de la comunidad de Kasale, que se embarcó en un viaje para conservar el bloque de Kasale, de 1.400 hectáreas.
Última actualización: 30 Sep 2025
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Contexto
Défis à relever
Las comunidades talaban todos los árboles de la Reserva Forestal de Mvai para obtener postes, carbón y leña. Se produjeron invasiones mediante la apertura de explotaciones agrícolas en la reserva, lo que provocó una gran degradación de la reserva y de la biodiversidad. Los comités de bloque se formaron en 2006 y su plan de gestión caducó y el cuidado general de la reserva decayó. Los frecuentes incendios de matorrales solían ser el pilar de la reserva. El acceso para las malas prácticas era libre para todos. Estas formas de deforestación condujeron a una reserva desnuda.
Ubicación
África Oriente y África del Sur
Procesar
Resumen del proceso
La renovación inicial de los comités y la sensibilización general crean una nueva ola de energía entre los grupos. Esto permite un entendimiento común. La formación de los comités añade una capa de nuevos conocimientos, especialmente para los nuevos miembros. Esto aumenta la confianza. Permitir que las comunidades añadan sus conocimientos autóctonos fomenta la apropiación de los enfoques que se van a utilizar. Permite flexibilidad a la hora de llevar a cabo las tareas, ya que están más familiarizados con lo que ya saben. La introducción de evaluaciones de los medios de subsistencia actúa como catalizador del trabajo. Las comunidades no quieren perder su tiempo cuando se implican en la restauración. El tiempo y la energía se ven recompensados. Esto es un estímulo automático y es bueno tanto para los individuos como para el medio ambiente. El seguimiento garantiza que las actividades y procesos previstos se lleven a cabo de acuerdo con el plan. También ayuda a medir y resolver los cuellos de botella que surgen a lo largo de la ejecución.
Bloques de construcción
Revitalización de los comités de bloques forestales y de las comunidades que rodean la reserva
El primer paso consiste en convocar a todos los comités de los bloques forestales, a los líderes locales y a las comunidades rurales en general. Estas reuniones se centran en abordar los problemas que han afectado negativamente a las comunidades como consecuencia de la deforestación de la reserva. A continuación se crean nuevos comités para supervisar los nuevos planes de gestión.
Factores facilitadores
Aunque no son seleccionados en los comités, los líderes locales están investidos del papel de patronos de cualquier comité comunitario. Por tanto, los líderes son los dueños de la iniciativa y se convierten en la clave para lograr los resultados. Los conflictos acaban en ellos.
Lección aprendida
La selección adecuada de los comités y la participación de los líderes locales proporcionan entornos propicios para que todas las comunidades se apropien de las actividades y participen en ellas.
Formación de comités
Los comités reciben formación sobre la gestión general de la reserva. Algunos temas son la facilitación de la regeneración natural, las operaciones silvícolas sencillas y el mantenimiento de cortafuegos. Además de estos temas técnicos, también se enseña dinámica de grupo y gestión de conflictos. Estos temas ayudan a garantizar que todos los miembros de los comités y las comunidades en general trabajen en pos de un mismo objetivo a pesar de la diversidad de opiniones.
Factores facilitadores
El personal clave de los departamentos gubernamentales del Consejo de Distrito tenía un acuerdo con la FAO sobre la ejecución de las actividades. El personal está bien formado y tiene experiencia.
Lección aprendida
Proporcionar recursos al personal profesional como socios de trabajo facilita la ejecución de las actividades.
Permitir que las comunidades tengan en cuenta sus técnicas autóctonas.
Para lograr la sostenibilidad, se permitió que las comunidades aportaran sus conocimientos y habilidades tradicionales sobre cómo concretar las nuevas modalidades de trabajo. Las comunidades incorporaron otro conjunto de grupos de trabajo de varias aldeas. Los grupos de trabajo se repartieron una parte de la reserva para gestionarla. Esto facilitó el trabajo del comité general, que se convirtió en un comité de seguimiento. Los grupos elaboran sus propios planes (planes de trabajo) para diversas actividades, como patrullar, hacer cortafuegos, etc.
Factores facilitadores
La consecución del elemento constitutivo 3 se debió en gran medida a la voluntad de las comunidades implicadas de ejecutar diversas funciones asignadas y elegidas por ellas.
Lección aprendida
Cuando se da a las comunidades la oportunidad de ponderar sus conocimientos y habilidades, el éxito está garantizado. Los conocimientos profesionales deben mezclarse con los autóctonos para obtener los máximos beneficios.
Apoyar a las comunidades con opciones de subsistencia que les permitan cubrir sus necesidades cotidianas.
Este elemento básico tiene por objeto mantener a las comunidades con opciones de supervivencia cotidiana. A medida que las comunidades se dedican a las labores de restauración, necesitan emprender actividades económicas compensatorias y beneficiosas como individuos o grupos. Las comunidades identificaron los medios de subsistencia de su elección. En este proyecto, las comunidades eligieron la cría de cabras y pollos, el cultivo de setas y la apicultura. Hasta ahora, el proyecto les ha ayudado con la cría de pollos y cabras y la apicultura. Los beneficios de estos medios de subsistencia se utilizan para cubrir necesidades domésticas como insumos agrícolas, ropa y matrículas escolares para los niños.
Factores facilitadores
La adecuada evaluación comunitaria de las opciones de subsistencia y la disponibilidad de financiación del proyecto permitieron ofrecer opciones de subsistencia y capacitar a las comunidades en la producción de diferentes opciones.
Lección aprendida
La incorporación de actividades económicas a las intervenciones de RPF ha aumentado el entusiasmo de las comunidades por participar en las tareas de restauración. Al principio, algunos miembros abandonaron los grupos para satisfacer sus necesidades diarias por medios destructivos al considerar que el proyecto no les beneficiaría directamente. Tras la introducción de las oportunidades de subsistencia, más miembros volvieron a unirse a los grupos.
Disposiciones de control permanente
Es necesario establecer un sólido mecanismo de seguimiento del proceso. El personal técnico debe asegurarse de que colabora con las comunidades para estudiar si existen problemas y cómo pueden resolverlos. Durante estas actividades de seguimiento, las comunidades también comparten sus experiencias.
Esto forma parte del ciclo de aprendizaje continuo para mejorar cuando sea necesario. También se comparten nuevas técnicas.
Factores facilitadores
El equipo de seguimiento está formado por varios expertos (silvicultura, agricultura, desarrollo comunitario, pesca, desarrollo de los recursos hídricos, seguimiento y evaluación), la FAO y la UICN. El equipo central procede del gobierno, ya que tiene representación permanente en el distrito. Esto garantiza la sostenibilidad de los conocimientos y la resistencia de los sistemas de la zona. Es importante apoyar a las comunidades con planes de trabajo sencillos.
Lección aprendida
Se necesitan comunidades resistentes que puedan soportar los retos de la recuperación. Sin embargo, si se refuerzan sus capacidades, podrán supervisar sus propias actividades.
Impactos
La movilización de las comunidades en torno a la Reserva Forestal de Mvai (MFR) dio lugar a una organización renovada. Las comunidades del bloque de Kasale desarrollaron una estrategia para restaurar la cubierta arbórea. En total, 120 miembros de la comunidad (63% mujeres) gestionan y conservan activamente el bloque.
Mejora de la gestión de la tierra: Desde 2021, el bloque, antes desnudo, ha recuperado la cubierta arbórea mediante la regeneración natural en 1.400 ha. Se ha controlado la erosión del suelo y se ha plantado vetiver para recuperar barrancos.
Conservación de la naturaleza: El bloque alberga ahora diversas especies arbóreas que habían desaparecido. La uapaca kirkiana, muy sensible a los incendios y casi extinguida, prospera ahora. Los incendios han cesado, lo que ha permitido que se regeneren más especies naturales, atrayendo aves y fauna como liebres, ratones y serpientes. También han vuelto los frutos naturales.
Beneficios socioeconómicos: Los frutos silvestres, como Flacourtia, Azanza garkiana, Annona senegalensis y Uapaca kirkiana, vuelven a estar disponibles. La comunidad también recoge setas para alimentarse y obtener ingresos, que han vuelto gracias a los esfuerzos de restauración. El lugar se ha convertido en admirable y, en algunos casos, sirve de laboratorio de campo para los alumnos de la escuela primaria de Chikuse mientras aprenden algunos temas relevantes relacionados con el medio ambiente. Recientemente, la comunidad de Kasale recibió 40 colmenas, que ahora están colonizando. Se espera que la producción de miel aumente los ingresos.
Beneficiarios: La comunidad de Kasale consta de 600 hogares, con unas 1.500 personas (46% hombres, 54% mujeres).
Beneficiarios
- Los principales beneficiarios son las comunidades de los alrededores de la Reserva Forestal de Mvai
- la población del sur de Malawi, gracias a la reducción de los problemas de agua de la presa de Mpira
- El medio ambiente, gracias a la capacidad adicional de secuestro
Objetivos de Desarrollo Sostenible
ODS 1 - Fin de la pobreza
ODS 2 - Hambre cero
ODS 3 - Salud y bienestar
ODS 12 - Producción y consumo responsables
ODS 13 - Acción por el clima
ODS 15 - Vida de ecosistemas terrestres
ODS 17 - Alianzas para lograr los objetivos
Historia
La Reserva Forestal de Mvai vestida tras los decisivos esfuerzos de los dirigentes locales
Fao
No rendirse nunca: El duro camino emprendido por la comunidad de Kasale para restaurar la reserva forestal de Mvai.
Cuando expiró el plan de gestión de la Reserva Forestal de Mvai, poco después de finalizar el Proyecto de Mejora de la Gestión Forestal para Medios de Vida Sostenibles (IFMSLP), financiado por la UE, el bloque de Kasale, que forma parte de la Reserva Forestal de Mvai, quedó completamente deforestado, dominado por la hierba, una transformación de un espeso bosque.
Todas las mañanas y tardes estaban inundadas de multitudes que iban y venían del bosque con carbón y azadas. Se habían abierto campos de cultivo en la reserva protegida. Como suele decirse que no hay mal que por bien no venga, en los albores de un proyecto de restauración forestal y paisajística apoyado por la FAO y financiado por el BMUV, la comunidad se organizó tras ser sensibilizada por los agentes de extensión.
La particularidad de esta comunidad es que sugirió que toda la comunidad se implicara formando pequeños subgrupos para gestionar pequeñas porciones de la reserva. Cada subgrupo tiene un subcomité que informa al comité principal y a los líderes locales. Esto ocurrió en 2022. En ese momento, la zona estaba desnuda. Se formó a la comunidad en gestión de la regeneración y dinámica de grupo.
De 2022 a 2025, el grupo ha estado trabajando para regenerar esta parte de la reserva en 1.400 ha. El proceso va por buen camino, ya que la zona está cubierta de árboles. La invasión por la agricultura se ha reducido significativamente. Algunos animales salvajes (liebres, pájaros, murciélagos, serpientes) que habían desaparecido han vuelto.
La comunidad está orgullosa de haberlo conseguido. El trabajo de restauración está respaldado por intervenciones en los medios de subsistencia. Alrededor del 60% de los miembros de la comunidad se han beneficiado de cabras y pollos en régimen de cesión, de modo que todos los miembros de la comunidad deberían poseer ganado de forma continuada. Para evitar los problemas causados por el ganado, especialmente el ramoneo de las cabras, se formó a los miembros en la creación de bancos de forraje. Estos bancos de forraje también actuarán como intervenciones de restauración.
Mecanismo de sostenibilidad: La cubierta arbórea recuperada y todo el enfoque son sostenibles, ya que están impulsados por las estructuras locales. El equipo del proyecto sólo proporciona apoyo técnico.
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Otros colaboradores
Harrington Nyirenda
Organización de las Naciones Unidas para la Agricultura y la Alimentación (FAO)
Priscah Munthali
Organización de las Naciones Unidas para la Agricultura y la Alimentación (FAO)
