Intégration de la dimension de genre dans les projets de financement de la lutte contre le changement climatique

Solution instantanée
le changement climatique
AfDB

Le Département du genre, des femmes et de la société civile (AHGC) de la Banque africaine de développement a conçu, en partenariat avec le Département du changement climatique et de la croissance verte (PECG), l'Initiative d'action climatique inclusive de la BAD/FIC, mise en œuvre par l'Union internationale pour la conservation de la nature (UICN) en 2019. L'objectif de l'Initiative était de soutenir l'intégration concrète du genre dans les futures initiatives du Fonds d'investissement pour le climat (FIC) mises en œuvre sous la supervision et le soutien de la Banque, en menant des recherches spécifiques au contexte, en développant deux études de cas sur les bonnes pratiques et en produisant un ensemble de ressources de connaissances pour soutenir le travail de la Banque africaine de développement et de son personnel.

Dernière modification 06 Oct 2020
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Contexte
Défis à relever
Récolte non durable, y compris la surpêche
Manque d'autres possibilités de revenu
Chômage / pauvreté
Échelle de mise en œuvre
Intranational
Écosystèmes
Désert chaud
Forêt de conifères tropicaux
Thème
L'intégration du genre
Zones protégées
les énergies renouvelables
Emplacement
Akumadan, Berekum
Afrique occidentale et centrale
Afrique du Nord
Impacts

L'un des principaux impacts a été la découverte par les entreprises privées de leurs avancées en matière d'intégration de la dimension de genre dans la mise en œuvre des projets et des domaines dans lesquels elles peuvent encore s'améliorer. En outre, les deux études de cas contiennent des informations sur les bonnes pratiques clés à prendre en compte pour d'autres projets de restauration des forêts et des terres et d'énergie renouvelable à grande échelle. Elles fournissent des points d'apprentissage essentiels pour guider la conception, la mise en œuvre et le suivi et l'évaluation de projets tenant compte de la dimension de genre, montrant ainsi l'importance d'inclure la dimension de genre dans la dotation en personnel et la programmation.

Le lien vers les documents est disponible à l'adresse suivante :

Gender mainstreaming in climate change projects - The case of FORM GHANA LTD. in Ghana (Intégration de la dimension de genre dans les projets de lutte contre le changement climatique - Le cas de FORM GHANA LTD. au Ghana). (https://www.afdb.org/en/documents/gender-mainstreaming-climate-change-projects-case-form-ghana-ltd-ghana)

Intégration de la dimension de genre dans les projets de lutte contre le changement climatique - Le cas de Noor Ouarzazate au Maroc. (https://www.afdb.org/en/documents/gender-mainstreaming-climate-change-projects-case-noor-ouarzazate-morocco)

En outre, après la formation sur le genre et le changement climatique dispensée au personnel du département du genre, des femmes et de la société civile (AHGC) et du département du changement climatique et de la croissance verte (PECG) de la Banque africaine de développement, ces derniers sont mieux préparés à soutenir le renforcement des questions de genre dans les projets des FIC.

Objectifs de développement durable
ODD 5 - Égalité entre les sexes
ODD 7 - Énergie propre et d'un coût abordable
ODD 13 - Mesures relatives à la lutte contre les changements climatiques
ODD 15 - Vie terrestre
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