Между сотрудником по охране окружающей среды LLCTC, контактным лицом в общине и общинным комитетом налажен процесс ежемесячных визитов, которые позволяют обмениваться мнениями между управляющим комитетом и партнерами для обеспечения долгосрочной устойчивости, приверженности и истинного партнерства. Эти визиты также помогают рассмотреть и решить возникающие потребности и проблемы, а также обменяться опытом и провести перекрестное обучение.
- Для эффективного представительства ОООТК должен пользоваться уважением со стороны общин
- Финансовые и людские ресурсы для поддержания непрерывного процесса
- Прочное партнерство и доверие между общинами и сотрудником по связям
Долгосрочная (10 лет) техническая и консультативная помощь, оказанная НПО (TNC), и проверенное партнерство с ОООТК, представляющим общины, и коллективными вождями всех общин стали ключевым фактором, обеспечившим этот процесс. Последовательное взаимодействие с общинами в течение длительного времени имеет большое значение и требует много времени и человеческих ресурсов. После получения негативной обратной связи, когда сообщество чувствует себя покинутым и брошенным, возникает огромная потребность в повторных инвестициях для восстановления доверия и сотрудничества. Высокие ожидания сообщества, которые могут не оправдаться, особенно в отношении денежных выгод, необходимо регулировать путем четкого формулирования того, что может быть достигнуто, с самого начала.