CORPS VERT POUR LA RESTAURATION DES PAYSAGES FORESTIERS DÉGRADÉS DU MALAWI
Solution complète
Des représentants du PNUD, de Catholic Relief Services (CRS) et du Conseil du district de Ntcheu posant pour une photo de groupe avec des jeunes femmes et des jeunes hommes qui ont reçu des certificats dans le cadre de l'initiative MGC.
UNDP
Malawi Green Corps soutient la Vision 2063 du Malawi en faisant progresser une économie plus verte et en libérant le potentiel des jeunes en tant qu'agents clés du développement. Il s'aligne sur la Décennie des Nations unies pour la restauration des écosystèmes (2021-2030), qui vise à prévenir et à inverser la dégradation des écosystèmes. L'initiative s'appuie sur les enseignements tirés du Service forestier de la jeunesse du Malawi et du plan de redressement COVID-19. Par le biais de points chauds identifiés par le gouvernement dans 10 districts, Catholic Relief Service (CRS) fournit des ressources humaines et financières pour recruter et former jusqu'à 2 000 jeunes âgés de 18 à 35 ans à la gestion environnementale et forestière, à l'entreprenariat et à l'alphabétisation forestière. Chaque cohorte de jeunes participe pendant 4 mois. Pendant cette période, les jeunes acquièrent des compétences pratiques et des opportunités de créer des emplois verts, de soutenir d'autres personnes par le biais de l'emploi et de contribuer à la construction d'une économie durable. CRS supervise les participants au jour le jour, tandis que le suivi global du projet est assuré par le PNUD Malawi en coordination avec le ministère des Ressources naturelles et du Changement climatique.
Dernière modification 05 Aug 2025
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Contexte
Défis à relever
Le Malawi est confronté à des défis environnementaux, sociaux et économiques interdépendants. Le COVID-19 a aggravé la pauvreté et le chômage et a perturbé les systèmes de santé et d'éducation, mettant en péril jusqu'à un million d'emplois, en particulier pour les jeunes et les femmes. La contraction de l'économie, la réduction des échanges commerciaux et le recours à des moyens de subsistance informels et dépendants des ressources ont aggravé l'insécurité alimentaire. L'éloignement social et la perte de revenus ont poussé les communautés à surexploiter les écosystèmes dégradés. Sur le plan environnemental, le Malawi souffre d'une faible résilience aux chocs climatiques, à la déforestation et à la dégradation des écosystèmes en raison de sa dépendance à l'égard de l'agriculture pluviale et de la biomasse. Ces facteurs de stress s'alimentent les uns les autres, enfermant les communautés dans des cycles de pauvreté et de vulnérabilité. Pour faire face à ces crises, il faut des solutions qui restaurent les terres, protègent les moyens de subsistance et soutiennent le rétablissement et la résilience à long terme, en particulier pour les jeunes et les communautés rurales qui dépendent des ressources naturelles.
Emplacement
Malawi
Afrique de l'Est et du Sud
Traiter
Résumé du processus
Le Malawi Green Corps intègre la restauration, l'emploi et le développement des compétences par le biais d'un ensemble de stratégies interconnectées qui se renforcent mutuellement. L'identification et la réhabilitation des points chauds dégradés jettent les bases environnementales de l'action, tandis que l'engagement de la communauté et les systèmes de paiement transparents garantissent l'appropriation locale et la responsabilité. Le recrutement des jeunes se concentre sur les communautés proches des sites cibles, maximisant ainsi l'impact économique local. Les activités de restauration, telles que le reboisement et le nettoyage des déchets, créent directement des emplois, tout en servant de plateforme pour une formation pratique. L'apprentissage par les pairs et le mentorat complètent la formation technique en matière d'engagement civique, d'égalité des sexes et de santé, en renforçant la confiance et l'employabilité. Ces compétences sont également liées au développement d'entreprises vertes grâce à des initiatives telles que Zanchito, qui permettent aux jeunes de transformer le travail environnemental en opportunités à long terme. Ensemble, ces éléments créent un modèle cohérent où la restauration de l'environnement, l'inclusion sociale et la résilience économique se développent en tandem.
Blocs de construction
Lancement du Corps vert du Malawi
Le PNUD a signé des accords de partenariat avec le gouvernement du Malawi et le prestataire de services sélectionné pour atteindre des objectifs fondamentaux, notamment : l'identification et la réhabilitation des points chauds de l'environnement alignés sur les priorités nationales de restauration des bassins versants, des forêts et des paysages ; la confirmation des rôles et des responsabilités pour l'engagement des districts et des communautés ; la mise en place d'un système de responsabilité et de suivi des salaires (lié à l'identification nationale) ; la conception et le partage d'une plateforme en ligne de mentorat et d'entraide (avec le soutien du laboratoire d'accélération du PNUD) ; et un cadre de suivi et d'évaluation pour la mesure.
Recrutement et mobilisation des cohortes du Corps vert
Le recrutement des jeunes a pour priorité de localiser les avantages économiques pour les communautés et les districts d'accueil, en privilégiant l'embauche de travailleurs vivant dans les zones sensibles adjacentes.
d'accueil, en privilégiant l'embauche de travailleurs vivant à proximité des zones sensibles. En s'appuyant sur le partenariat
du PNUD avec le Bureau national d'enregistrement du Malawi (NRB), des cartes d'identité nationales biométriques seront
biométriques seront utilisées par le prestataire de services pour valider le personnel et garantir la transparence des apports de main-d'œuvre et de la rémunération.
rémunération. Les directives de recrutement seront finalisées par le prestataire de services en consultation avec le PNUD et le gouvernement du Malawi.
avec le PNUD et le GoM, en intégrant des considérations liées au genre, au handicap et à la pauvreté.
L'application cohérente des protocoles de santé et de sécurité, y compris ceux du COVID-19, ainsi que des garanties de protection pour les personnes vulnérables, sera assurée.
protection des personnes vulnérables, sera respectée par tous les partenaires. Les prestataires de services
doivent inclure des équipements de protection du personnel (EPP) dans leur plan d'approvisionnement.
Restauration des points chauds de l'environnement
Jusqu'à 5 000 hectares de terres dégradées seront restaurés par le Corps vert du Malawi, notamment par les moyens suivants
le nettoyage des décharges illégales contenant des déchets non dangereux. Les matériaux recyclables seront
recyclables seront détournés du flux de déchets pour être réutilisés, recyclés et/ou vendus, ce qui créera de nouvelles opportunités d'emploi et de revenus.
d'emplois et de revenus. Le boisement et le reboisement des sites dégradés se concentreront sur les bassins versants vulnérables et maximiseront l'utilisation des ressources naturelles.
les bassins hydrographiques vulnérables et maximiseront l'utilisation d'espèces indigènes d'arbres, d'arbustes et d'herbes à croissance rapide adaptées aux sites, avec des mesures d'atténuation de l'impact environnemental.
d'arbres, d'arbustes et d'herbes à croissance rapide adaptées aux sites, en lien avec la gestion intégrée des bassins versants et les initiatives de restauration des terres mises en œuvre par le gouvernement et les ONG.
des bassins versants et des initiatives de restauration des terres menées par le gouvernement et les partenaires de développement,
y compris les initiatives d'adaptation fondées sur les écosystèmes financées par le FEM. Par exemple, les membres du Green
Green Corps peuvent travailler dans des lieux similaires à ceux des participants au programme national de protection sociale, afin de garantir que les efforts de restauration soient complémentaires.
de protection sociale afin de s'assurer que les efforts de restauration sont complémentaires, et peuvent être liés aux interventions sur les lacs et les bassins fluviaux dans le cadre de l'action transformatrice existante.
lacustres et fluviaux dans le cadre de l'initiative Transformational Action for Resilience in Malawi (TRANSFORM).
(TRANSFORM).
Développement des compétences des jeunes et apprentissage par les pairs
Grâce à des partenaires techniques tels que le ministère des ressources naturelles et des forêts, le
des ressources naturelles et des forêts, le partenariat garantit que les membres du Corps vert du Malawi bénéficieront de l'apprentissage par les pairs, du transfert de compétences employables et de possibilités d'engagement des jeunes.
bénéficieront d'un apprentissage par les pairs, d'un transfert de compétences employables et de possibilités d'engagement des jeunes dans des réseaux et coalitions environnementaux.
dans des réseaux et coalitions environnementaux. Les membres du corps reçoivent une formation en matière de
responsabilité sociale, à la santé et aux droits sexuels et reproductifs, et à l'engagement civique, afin de profiter des opportunités offertes par le soumissionnaire et/ou l'organisation.
de profiter des opportunités offertes par le soumissionnaire et/ou d'autres formations disponibles. L'intégration de la dimension de genre
L'intégration de la dimension de genre sera également mise en avant en offrant des chances égales aux jeunes femmes et aux jeunes hommes de rejoindre le Corps vert, de participer à des activités de formation et d'éducation.
femmes et aux hommes de rejoindre le Corps vert, tout en dispensant une formation à la protection et à l'égalité des sexes, notamment sur la violence sexuelle et sexiste et le VIH/sida.
y compris sur la violence sexuelle et sexiste et le VIH/sida, à tous les membres. Bien que le CO ait de l'expérience avec chacune de ces
organisations, un appel d'offres sera publié pour informer la sélection finale des fournisseurs de services et des étapes de performance.
les étapes de performance. Le résultat 4 permettra également d'identifier les possibilités de renforcer les compétences des jeunes afin qu'ils soient en mesure de développer et d'améliorer leurs compétences.
afin qu'ils soient en mesure de développer et de poursuivre des entreprises basées sur la nature, y compris par le biais de demandes de subventions à la nouvelle initiative Zanchito.
à la nouvelle initiative Zanchito qui débutera en 2021. Cette approche élargira le champ d'action
au-delà de l'employabilité au développement d'entreprises vertes. Le soumissionnaire collaborera avec le PNUD
et l'initiative Zanchito pour promouvoir l'accès au développement des compétences et à la formation à l'entreprenariat.
et à la formation à l'entreprenariat.
Impacts
Le Malawi Green Corps (MGC), dirigé par le gouvernement du Malawi et soutenu par le PNUD, a restauré 5 000 hectares de terres dégradées tout en responsabilisant plus de 2 000 jeunes dans dix districts grâce à la gestion des forêts et des déchets. Une étude réalisée en 2023 par l'Institut Mwapata a révélé que la MGC a considérablement amélioré les revenus, les compétences et le développement commercial des jeunes. Les participants ont gagné 443 000 MK par an, soit près de 50 % de plus que les non-participants, et avaient moins de chances de tomber dans la pauvreté. Le projet a également stimulé l'esprit d'entreprise chez les jeunes : 75 % des jeunes de la MGC étaient impliqués dans des entreprises rentables, contre 30 % des autres jeunes. L'intervention a permis d'augmenter de 42 % le nombre de jeunes à la tête d'une entreprise, ce qui souligne le potentiel de l'initiative à favoriser les emplois verts et les moyens de subsistance durables. Malgré ces succès, des lacunes dans l'équipement de protection, des retards de paiement et des problèmes de coordination ont été constatés. L'étude recommande un meilleur soutien technique, des examens cohérents et le déploiement de personnel local pour améliorer l'expansion future et la conception des politiques.
Bénéficiaires
Les principaux bénéficiaires du Corps vert du Malawi sont plus de 2 000 jeunes femmes et hommes issus de dix districts, dont beaucoup vivent à proximité de points chauds environnementaux dégradés.