I CORPI VERDI PER IL RIPRISTINO DEI PAESAGGI FORESTALI DEGRADATI DEL MALAWI
Soluzione completa
I funzionari del PSNU, dei Servizi di Soccorso Cattolici (CRS) e del Consiglio distrettuale di Ntcheu posano per una foto di gruppo con le giovani donne e gli uomini che sono stati premiati con certificati nell'ambito dell'iniziativa MGC.
UNDP
Il Malawi Green Corps sostiene la Visione 2063 del Malawi, promuovendo un'economia più verde e liberando il potenziale dei giovani come agenti chiave dello sviluppo. L'iniziativa si allinea al Decennio delle Nazioni Unite sul ripristino degli ecosistemi (2021-2030), con l'obiettivo di prevenire e invertire il degrado degli ecosistemi. L'iniziativa si basa sugli insegnamenti tratti dal Servizio forestale giovanile del Malawi e dal piano di recupero COVID-19. Attraverso gli hotspot identificati dal governo in 10 distretti, il Catholic Relief Service (CRS) fornisce risorse umane e finanziarie per reclutare e formare fino a 2.000 giovani di età compresa tra i 18 e i 35 anni nella gestione ambientale e forestale, nell'imprenditorialità e nell'alfabetizzazione forestale. Ogni coorte di giovani partecipa per un massimo di 4 mesi. Durante questo periodo, i giovani acquisiscono competenze pratiche e opportunità per creare posti di lavoro verdi, sostenere altri attraverso l'occupazione e contribuire alla costruzione di un'economia sostenibile. Il CRS si occupa della supervisione quotidiana dei partecipanti, mentre il monitoraggio generale del progetto è condotto dall'UNDP Malawi in coordinamento con il Ministero delle risorse naturali e del cambiamento climatico.
Ultimo aggiornamento: 05 Aug 2025
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Contesto
Sfide affrontate
Il Malawi deve affrontare sfide ambientali, sociali ed economiche interconnesse. Il COVID-19 ha aggravato la povertà, la disoccupazione e ha sconvolto i sistemi sanitari e scolastici, mettendo a rischio fino a un milione di posti di lavoro, soprattutto per giovani e donne. La contrazione dell'economia, la riduzione del commercio e la dipendenza da mezzi di sussistenza informali e dipendenti dalle risorse hanno aggravato l'insicurezza alimentare. L'allontanamento sociale e la perdita di reddito hanno spinto le comunità a sfruttare eccessivamente gli ecosistemi degradati. Dal punto di vista ambientale, il Malawi soffre di una bassa resilienza agli shock climatici, alla deforestazione e al declino dell'ecosistema a causa della dipendenza dall'agricoltura e dalla biomassa alimentata dalle piogge. Questi fattori di stress si alimentano a vicenda, intrappolando le comunità in cicli di povertà e vulnerabilità. Per affrontare queste crisi sono necessarie soluzioni che ripristinino la terra, proteggano i mezzi di sussistenza e sostengano la ripresa e la resilienza a lungo termine, in particolare per i giovani e le comunità rurali che dipendono dalle risorse naturali.
Posizione
Malawi
Africa orientale e meridionale
Processo
Sintesi del processo
Il Malawi Green Corps integra il ripristino, l'occupazione e lo sviluppo delle competenze attraverso una serie di strategie collegate che si rafforzano a vicenda. L'identificazione e la riabilitazione degli hotspot degradati pone le basi ambientali per l'azione, mentre il coinvolgimento della comunità e i sistemi di pagamento trasparenti assicurano la titolarità e la responsabilità a livello locale. Il reclutamento dei giovani si concentra sulle comunità vicine ai siti target, massimizzando l'impatto economico locale. Le attività di ripristino, come il rimboschimento e la bonifica dei rifiuti, creano direttamente posti di lavoro e fungono da piattaforma per la formazione pratica. L'apprendimento tra pari e il tutoraggio integrano la formazione tecnica in materia di impegno civico, uguaglianza di genere e salute, rafforzando la fiducia e l'occupabilità. Queste competenze sono ulteriormente collegate allo sviluppo di imprese verdi attraverso iniziative come Zanchito, che consentono ai giovani di trasformare il lavoro ambientale in opportunità a lungo termine. Insieme, questi elementi creano un modello coerente in cui il ripristino ambientale, l'inclusione sociale e la resilienza economica crescono di pari passo.
Blocchi di costruzione
Avviato il Corpo Verde del Malawi
L'UNDP ha firmato accordi di partenariato con il governo del Malawi e con il fornitore di servizi selezionato per la realizzazione degli obiettivi principali, tra cui: l'identificazione e la riabilitazione degli hotspot ambientali allineati con le priorità nazionali di ripristino dei bacini idrografici, delle foreste e del paesaggio; la conferma dei ruoli e delle responsabilità per il coinvolgimento dei distretti e delle comunità; l'istituzione di un sistema di rendicontazione e tracciabilità degli stipendi (collegato all'ID nazionale); la progettazione e la condivisione di una piattaforma online per mentori e pari (co-sostenuta dall'Acceleration Lab dell'UNDP); e un quadro M&E per la misurazione.
Reclutamento e mobilitazione delle Coorti di Corpi Verdi
Il reclutamento dei giovani ha come priorità la localizzazione dei benefici economici per le comunità e i distretti ospitanti, con preferenza per l'assunzione di lavoratori che vivono nelle zone adiacenti ai punti caldi.
distretti, con preferenza per il coinvolgimento di lavoratori che vivono nelle aree adiacenti ai punti caldi. Sfruttando la partnership del PSNU con
partnership con l'Ufficio nazionale di registrazione (NRB) del Malawi, le carte d'identità nazionali biometriche verranno
biometriche saranno utilizzate dal fornitore di servizi per convalidare il personale e garantire la trasparenza degli apporti di manodopera e dei compensi.
retribuzione. Le linee guida per il reclutamento saranno messe a punto dal fornitore di servizi in consultazione con il
con il Programma delle Nazioni Unite per lo Sviluppo (UNDP) e il Ministero della Difesa (GoM), tenendo conto delle considerazioni di genere, disabilità e povertà di reddito.
L'applicazione coerente dei protocolli di salute e sicurezza, compresi quelli per il COVID-19, nonché le garanzie di protezione per le persone vulnerabili.
protezione per le persone vulnerabili, saranno rispettati da tutti i partner. I fornitori di servizi
fornitori di servizi devono includere i dispositivi di protezione del personale (DPI) come parte del loro piano di approvvigionamento.
Ripristino degli hotspot ambientali
Il Corpo Verde del Malawi ripristinerà fino a 5.000 ettari di terreno degradato, anche attraverso
la bonifica di discariche abusive contenenti rifiuti non pericolosi. I materiali riciclabili saranno
saranno sottratti al flusso dei rifiuti per essere reimpiegati, riciclati e/o venduti, offrendo ulteriori opportunità di lavoro e di
opportunità di reddito. L'imboschimento e la riforestazione dei siti degradati si concentreranno sui bacini idrografici vulnerabili e massimizzeranno le opportunità di lavoro.
vulnerabili e massimizzeranno l'uso di specie autoctone a crescita rapida di alberi, arbusti ed erbe adatte ai siti, con l'aggiunta di un'ulteriore opportunità di reddito.
specie autoctone di alberi, arbusti ed erbe adatte ai siti, con collegamenti alla gestione integrata dei bacini idrografici in corso e alle
iniziative di gestione integrata dei bacini idrografici e di ripristino del territorio in corso attraverso il governo e i partner per lo sviluppo,
comprese le iniziative di adattamento basate sugli ecosistemi finanziate dal GEF. Ad esempio, i membri del Corpo Verde
Green possono lavorare in luoghi simili a quelli dei partecipanti al programma nazionale di protezione sociale, per garantire che gli sforzi di ripristino siano complementari.
nazionale di protezione sociale, per garantire la complementarietà degli sforzi di ripristino, e possono collegarsi agli interventi sui laghi e sui bacini fluviali nell'ambito dell'attuale
bacino fluviale nell'ambito dell'attuale iniziativa Transformational Action for Resilience in Malawi (TRANSFORM).
(TRANSFORM).
Sviluppo delle competenze dei giovani e apprendimento tra pari
Attraverso partner tecnici come il Ministero delle Risorse
delle Risorse Naturali e delle Foreste, il partenariato garantisce ai membri del Corpo Verde del Malawi
di apprendimento tra pari, il trasferimento di competenze spendibili e l'opportunità di impegnare i giovani in reti e coalizioni ambientali.
nelle reti e nelle coalizioni ambientali. I membri del corpo ricevono una formazione in
responsabilità sociale, salute e diritti sessuali e riproduttivi e impegno civico per poter sfruttare le opportunità offerte dall'offerente e/o dal
opportunità offerte dall'offerente e/o da altre formazioni disponibili. Il mainstreaming di genere
mainstreaming di genere, offrendo pari opportunità a giovani donne e uomini di entrare a far parte del Corpo Verde.
di entrare a far parte del Corpo Verde, offrendo anche una formazione sulla protezione e sull'uguaglianza di genere.
protezione e uguaglianza di genere, anche in materia di SGBV e HIV/AIDS, a tutti i membri. Sebbene la CO abbia esperienza con ognuna di queste
organizzazioni, verrà pubblicato un bando di gara per la selezione finale dei fornitori di servizi e delle
di servizi e le tappe di performance. L'esito 4 identificherà anche le opportunità per sviluppare le competenze dei giovani
giovani in modo che siano in grado di sviluppare e portare avanti attività imprenditoriali basate sulla natura, anche tramite
alla nuova iniziativa Zanchito che inizierà nel 2021. Questo approccio amplierà l'attenzione
oltre l'occupabilità allo sviluppo di imprese verdi. L'offerente collaborerà con l'UNDP e con l'iniziativa Zanchito
e l'iniziativa Zanchito per promuovere l'accesso allo sviluppo delle competenze e alla formazione imprenditoriale.
formazione.
Impatti
Il Malawi Green Corps (MGC), guidato dal governo del Malawi e sostenuto dal Programma delle Nazioni Unite per lo Sviluppo (UNDP), ha ripristinato 5.000 ettari di terreno degradato e ha dato potere a oltre 2.000 giovani in dieci distretti attraverso la gestione delle foreste e dei rifiuti. Uno studio del 2023 del Mwapata Institute ha rilevato che l'MGC ha migliorato in modo significativo il reddito dei giovani, le loro competenze e lo sviluppo delle imprese. I partecipanti hanno guadagnato 443.000 MK all'anno - quasi il 50% in più rispetto ai non partecipanti - e hanno avuto una minore probabilità di cadere in povertà. Il progetto ha anche incrementato l'imprenditorialità giovanile: Il 75% dei giovani MGC era coinvolto in attività redditizie rispetto al 30% dei coetanei non MGC. L'intervento ha aumentato il numero di giovani che gestiscono imprese del 42%, evidenziando il potenziale dell'iniziativa nel promuovere lavori verdi e mezzi di sussistenza sostenibili. Nonostante questi successi, sono state riscontrate lacune nelle attrezzature di protezione, ritardi nei pagamenti e problemi di coordinamento. Lo studio raccomanda un migliore supporto tecnico, revisioni coerenti e l'impiego di personale locale per migliorare l'espansione futura e la progettazione delle politiche.
Beneficiari
I beneficiari principali del Malawi Green Corps sono oltre 2.000 giovani donne e uomini di dieci distretti, molti dei quali vivono in prossimità di zone ambientali degradate.