커뮤니티 참여 및 행동 변화 교육

일련의 워크숍을 통해 지방 정부 단위 및 기타 지원 조직의 팀에게 행동 통찰력을 활용하여 행동을 유도하는 방법을 교육합니다. 질적 및 양적 연구를 활용하여 통찰력을 생성하는 방법, 사람들을 공동의 목표를 향해 나아가게 하는 참여적 접근 방식, 집단적 수요 구축부터 변화의 조정, 규범 강화에 이르는 다양한 변화 단계를 통해 그룹을 움직이는 데 도움이 되는 전술을 배웁니다. 자체 활동을 설계하고 실행하는 연습, 자료 개발 및 진행 상황을 평가하는 연습을 하게 됩니다.

지역 정부 단위의 의지 - 자료 및 활동에 대한 자금 지원 가능 여부 - 잘 조율된 지역 정부 단위 - 효율적이고 동기 부여된 직원

교육은 실용적이고 대상 수혜자, 시행자, 지역사회 및 지방 정부 단위의 개념적 범위 내에 있어야 합니다. 학문적 개념은 간단하고 이해하기 쉬운 방식으로 전달되어야 합니다. 실용적인 사례와 밝은 지점이 중요합니다. 다음 단계에 대한 지침은 노력의 장기적인 지속 가능성을 보장하는 데 도움이 됩니다. 창의성과 창의성을 장려하면 커뮤니티가 최소한의 비용과 노력으로 목표를 달성할 수 있습니다. 교차 방문과 커뮤니티 간 경험 공유는 강의보다 더 큰 영향을 미칩니다.