공동 네트워크를 통한 수산 거버넌스 강화.

피셔스 네트워크는 투명성, 소통, 협업, 효과적인 참여를 촉진하기 위한 다양한 요소를 포함하는 거버넌스 시스템을 회원들이 직접 설계했습니다. 현재 각 주제별 그룹에서 1명 이상의 대표로 구성된 핵심 그룹이 있습니다(현재 청소년, 젠더, 해양 모니터링, 커뮤니티 모니터링, 커뮤니티 사진, 어업 등 6개 주제별 그룹이 있습니다). 이 대표들은 소속 그룹의 활동과 논의를 다른 회원들과 소통하고 네트워크를 형성하여 네트워크 내 통합과 협력을 촉진하는 역할을 담당합니다.

또한, 네트워크는 새로운 회원을 선정하고 통합하는 명확한 프로세스를 확립하여 거버넌스 구조를 강화합니다. 잘 정의된 규칙, 목표, 절차를 포함한 이러한 강력한 거버넌스는 참여자 간의 지속적인 참여와 경험 교류를 촉진하는 데 중요한 역할을 해왔습니다.

피셔스 네트워크는 회원 간의 협업과 소통에 중점을 둔 참여적이고 투명한 거버넌스 시스템을 공고히 해왔습니다. 이를 통해 내부 결속력을 강화할 뿐만 아니라 효과적이고 지속 가능한 방식으로 공동의 목표를 달성할 수 있었습니다.

코로나19 팬데믹 기간 동안 어업인 네트워크는 어업 부문의 참여, 조직화, 대표성을 보장하기 위한 집단 행동의 공간으로 만들어졌습니다. 설립 이후 개인과 지역사회 조직 및 단체 등 다양한 주체들을 한데 모아 어업 부문의 대표성을 확보하기 위해 노력해 왔습니다. 각 회원은 수산 자원 및 환경 상태 모니터링(지역사회 모니터링 및 해양 모니터링 그룹), 어업 관행 개선(어업 그룹), 청년 포용 및 어업에서의 성 평등 증진(청년 및 젠더 그룹), 수산업 가치 평가(지역사회 사진 그룹) 등의 분야에 초점을 맞춘 주제별 그룹에 자발적으로 참여합니다.

각 주제별 그룹은 네트워크의 미션과 가치에 부합하는 업무 계획을 수립합니다. 지금까지 이 그룹들은 수산업 부문의 가시성과 인지도를 높이는 데 중요한 역할을 해왔으며, 국내 및 국제 회의에 적극적으로 참여하여 수산업의 가치를 전파하고 지속 가능한 수산업을 위한 행동을 장려하고 있습니다. 주제별 그룹에 가입하려면 관심 있는 사람이 양식을 작성해야 하며, 핵심 그룹이 이를 평가하여 회원 자격을 부여합니다.

2019년부터 피셔스 네트워크는 주제별 그룹과 핵심 그룹 모두에서 효과적이고 협력적인 참여를 촉진하여 지식과 책임의 공유를 보장해왔습니다. 이러한 참여적이고 투명하며 효과적인 접근 방식은 네트워크의 응집력 있는 기능의 근간이 되었습니다.

창립 이래 각 회원은 하나 이상의 네트워크 활동에 적극적으로 참여하여 네트워크 내 리더십 전수를 촉진해 왔습니다.

이 기간 동안 회원들은 작업 계획 개발, 교육 조직, 사진 전시회, 젠더, 어업 관리 도구, 커뮤니티 사진 등의 주제에 대한 디지털 플랫폼에서의 대화 등 다양한 이니셔티브를 주도해 왔습니다. 또한 수산업 분야와 관련된 문서와 자료의 검토를 지원했습니다. 이러한 활동은 다양한 연령대의 남녀 대표를 지정하여 핵심 그룹을 구성한 각 주제별 그룹 구성원들의 헌신과 협력 덕분에 가능했습니다. 대표자들은 각 그룹, 지역사회 및 수산 부문 전반의 정보, 목표 및 요구 사항을 공유하는 데 중요한 역할을 합니다.

요컨대, 네트워크는 참여적이고 투명한 역학 관계를 구축하여 이니셔티브의 성공을 촉진하고 시간이 지남에 따라 회원 간의 협업을 강화했습니다.