Le autorità della comunità di Tanta informano del progetto l'assemblea comunitaria
Instituto de Montaña
Rafforzamento dell'organizzazione comunitaria
Nell'ambito della componente "Rafforzamento dell'organizzazione comunitaria", il progetto ha lavorato con la comunità di Tanta per sviluppare una strategia di gestione del bestiame, con il supporto di uno specialista, per migliorare la gestione del bestiame nel territorio agricolo della comunità. L'obiettivo è stato quello di rafforzare il processo decisionale collettivo della comunità in merito alla gestione delle risorse naturali, contribuendo così al recupero delle aree di pascolo, che a sua volta garantisce il livello di cibo necessario per il bestiame e il miglioramento della produttività e dei servizi ecosistemici per la regolazione delle acque.
La strategia di gestione del bestiame è stata il prodotto di un processo partecipativo facilitato dall'Instituto de Montaña e guidato dalle autorità e dal dipartimento di allevamento della comunità (comitato). Nell'ambito di questo processo, sono stati sviluppati materiali visivi (mappe e infografiche) per rappresentare graficamente il piano di gestione proposto e la rotazione del bestiame tra i diversi settori dell'azienda agricola comunale. Questi materiali visivi sono esposti nei locali della comunità, in modo che i membri della comunità possano seguire il piano e gli accordi e gli impegni presi da tutti.
- Approccio partecipativo al processo decisionale e alla pianificazione.
- Interesse e impegno della popolazione locale.
- Rapporto di fiducia tra la comunità e le istituzioni di attuazione.
- Disponibilità e impegno delle autorità responsabili, come i consigli di amministrazione e i comitati specializzati.
- Conoscenze tradizionali della popolazione locale e conoscenze tecniche di esperti esterni.
- Partecipazione del team della Riserva paesaggistica di Nor Yauyos-Cochas (NYCLR).
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Lavorare sul rafforzamento e sull'organizzazione della comunità è un processo che richiede tempo, ma è essenziale per ottenere risultati a lungo termine.
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Il progetto deve essere abbastanza flessibile da modificare i piani di fronte a situazioni inaspettate. Anche questo contribuisce a creare fiducia.
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Di fronte alla diffidenza iniziale nei confronti delle istituzioni esterne, è stata importante la presenza permanente del personale sul campo dell'Instituto de Montaña e il suo coinvolgimento nella vita quotidiana della comunità.