Kapasitas para pemimpin konservasi lokal diperkuat sehingga mereka menjadi lebih efektif dalam merancang dan mengimplementasikan proyek-proyek konservasi mereka dengan cara yang akan melayani rekan-rekan program ini sepanjang hidup mereka.
Program Kepemimpinan MAR menawarkan pelatihan kelompok dan individu:
Selama lokakarya kelompok, para peserta dilatih dalam desain proyek dan kemampuan kepemimpinan mereka diasah. Kompetensi yang ditargetkan termasuk pengembangan strategi komunikasi yang efektif, berbicara di depan umum, negosiasi dan resolusi konflik, manajemen waktu dan kepemimpinan dalam manajemen tim.
Untuk pelatihan individu, peserta pelatihan memiliki akses ke anggaran kecil yang dapat digunakan untuk berpartisipasi dalam kursus atau program diploma teknis, kelas bahasa Inggris atau Spanyol intensif, kunjungan ke mentor, kunjungan ke proyek percontohan, magang di organisasi internasional yang berhubungan dengan topik yang terkait dengan proyek peserta, serta pembuatan studi pasar dan pembuatan data untuk mendukung kelayakan proyek peserta. Dana ini digunakan sesuai dengan rencana pelatihan yang dirancang dengan masukan dari staf program dan para ahli internasional.
- Sekelompok pemuda yang berkomitmen untuk setiap angkatan
- Pakar dan mentor internasional yang memberikan pelatihan tentang desain proyek dan keterampilan kepemimpinan
- Sumber daya keuangan untuk operasional program
- Pendanaan awal untuk peluncuran proyek
Melibatkan konsultan yang memberikan saran teknis, memfasilitasi pelatihan, dan memberikan saran dalam desain proyek terbukti sangat membantu. Secara khusus, konsultan membantu untuk:
- Meneliti, mengkaji, dan menyaring literatur terbaru tentang topik kelompok, dengan penekanan pada wilayah MAR.
- Berdasarkan penelitian di atas, membuat rekomendasi untuk menyempurnakan visi keberhasilan program regional, dan tujuan yang jelas yang terikat waktu dan dapat diukur berdasarkan garis dasar
- Membantu staf program dalam pengembangan profil fellow yang ideal untuk kohort dan dalam memilih 12-14 fellow untuk program ini.
- Memimpin kurikulum pelatihan kepemimpinan dan pengembangan proyek bagi para kohort
- Memfasilitasi dan mengidentifikasi narasumber untuk memberikan lokakarya pelatihan yang sukses selama siklus kohort.
- Memberikan bimbingan dan bantuan teknis kepada para fellow dalam inkubasi ide proyek mereka untuk mewujudkannya menjadi sukses.