이 프로젝트의 첫 번째 부분은 참가자들에게 SAGE에 대한 교육을 실시하는 것이었습니다. SAGE를 우리 상황에 더 잘 적용하기 위해 LMMA와 관련된 가장 중요한 원칙 6가지를 선정했습니다:

1: 커뮤니티 구성원의 자원 권리와 인권 존중

3: 의사 결정에 모든 관련 주체들의 효과적인 참여

4: 투명성, 정보 공유, 행동 및 부작위에 대한 책임성

8: 관련 주체들 간의 공평한 이익 공유

9: 보존 및 기타 목표 달성

10: 행위자, 부문 및 수준 간의 효과적인 조정 및 협력

SAGE 방법론은 참여형 프로세스로서 다음과 함께 진행됩니다: 지역 수산위원회, 어민, 생계 단체, 지역사회 및 종교 지도자, 지역 및 지방 정부.

IMET는 국립보전지역관리청의 컨설턴트 2명이 지원했습니다. 다양한 주체들이 초청되었습니다: a) 국립 수산청, 지방 경제활동국, 지방 환경청, 지방 관광청, b) 지방 경제활동국, 해양 및 호수 경찰, 퀴림바스 국립공원 관리자 및 사법 당국, c) 지역 수산 위원회, 어민, 지역사회 및 종교 지도자).

두 차례의 자금 지원 공모를 거쳐 총 17개의 프로젝트가 선정되었습니다. 프로젝트는 각 상황에 따라 얼라이언스의 목표를 추구하기 위한 매우 다양한 접근 방식과 솔루션 아이디어를 대표합니다.

프로젝트의 가시성을 높이고 지식 교류를 촉진하기 위해 프로젝트는 진행 중인 작업, 중간 목표 및 예비 결과를 웹사이트 또는 온라인 이벤트에 게시하여 얼라이언스 커뮤니티에 발표하도록 초대받았습니다.

이 프로젝트의 목표는 글로벌 생물다양성 핫스팟 지역의 일부 파트너 국가에서 야생동물 및 야생동물 제품 거래 시 환경, 인간 및 동물 건강에 대한 위험을 줄이기 위한 관행, 규칙 및/또는 표준을 수립하는 것입니다. 무엇보다도 위험 평가, 다양한 형식(디지털 및 비디지털 캠페인, 교육 과정 등)의 교육 조치 설계, 모범 사례 이행에 대한 과학적 모니터링(예: 영향 평가)이 촉진될 것입니다. 얼라이언스는 여러 부문에 걸쳐 관련 주체들을 한데 모으고 구체적인 결과를 바탕으로 관련 규정을 제정하거나 관련 관행의 제도화를 지원합니다.

현재 국제 얼라이언스에는 3개의 워킹 그룹이 있으며, 회원들이 직접 주도하고 얼라이언스 사무국의 지원을 받고 있습니다. 각 워킹 그룹은 1~2명의 의장이 이끌며, 지속적인 업무 프로세스를 위해 6~8주마다 모임을 갖습니다.

현재 다음과 같은 워킹 그룹이 있습니다:

- 과학 정책 인터페이스(의장: 수 리버만, WCS)

야생동물에 대한 핵심적인 이해를 고려하여 과학적 증거에 기반한 이러한 이해를 국제 정치 과정에 주입하고자 합니다.

- 혁신적 시스템 변화: 큰 그림(좌장: 알렉스 D. 그린우드, IZW 베를린, 바라바라 마스, NABU)

얼라이언스의 목적과 목표를 달성하는 데는 근본적인 장애물이 존재합니다. 이러한 장애물을 파악하고 해결하는 것이 이 워킹그룹의 초점입니다.

- 평가/효과적 개입(의장: 크레이그 스티븐, 원헬스 컨설턴트)

얼라이언스 회원사로부터 효과적인 개입에 대한 모범 사례를 수집하여 부문과 지역에 걸쳐 학습과 지식 교류를 활성화하는 것이 목표입니다.

자문 시설의 목표는 동물원성 신종 질병의 위험이 높은 국가의 정부/정부 기관에 얼라이언스 전문가들의 상황별 다학제적 자문 서비스를 제공하여 감염 확산을 방지하는 것입니다.

이러한 학제 간 팀을 구성하는 데는 180개 이상의 회원 기관과 얼라이언스 내 개별 전문가들의 전문 지식이 활용됩니다.

자문 시설은 전체 접촉 및 무역 사슬에 따른 야생동물 거래 및 소비의 건강 위험과 관련하여 중기적, 1차 예방 및 상황별 정부 자문 서비스를 전문으로 하며 구체적인 결과를 제공합니다.

흔히 프로젝트는 현장에서 시행 초기에 목표와 활동이 정해져 있지만, 생산 당사자와의 상호작용을 통해 육안으로 보이지 않던 다른 욕구와 문제, 관계가 드러나고 이는 프로젝트의 근본적인 목표를 달성하는 데 한계가 될 수 있습니다. 따라서 생산자들의 이야기를 경청하고, 그들이 가는 곳에 동행하며, 일상에서 다양한 활동을 할 수 있도록 지원하고, 그들과 대화하는 데 시간을 할애할 필요가 있었습니다. 이를 통해 산불에 대한 취약성, 영양 부족으로 인한 가족 건강 악화(낮은 구매력과 현지 식재료 사용법에 대한 지식 부족으로 인한 결과) 등 이들이 관심을 기울일 수 있는 구체적인 문제와 관련 기관을 파악할 수 있었습니다. 또한 직장과 가족들의 일상 생활에서 발생하는 사고에 대한 응급처치 대응에 대한 니즈도 확인되었습니다.

커피의 양과 품질을 높이면 농부들의 소득이 증가하기 때문에 지속 가능한 커피 생산에 대한 집중적인 교육이 필요합니다. 교육에는 커피 생산량/품질을 높이기 위한 조직 관리, 병충해/질병 통합 관리를 위한 투입물 처리, 토양 시비를 통한 커피나무 영양 개선, 가뭄, 일조량 증가 등 불리한 기후 조건에 적응하고 해충과 질병에 대한 저항력을 향상시키는 엽면시비법 등이 포함되었습니다. 그 결과 개화율이 높아지고 열매가 더 잘 맺혔으며, 수확량은 지역 평균을 훨씬 상회하여 4년 만에 8-10퀸탈/ha에서 18-25퀸탈/ha로 증가했습니다. 이러한 높은 평균 생산량은 생산자들이 녹으로 피해를 입은 커피 농장을 개조하고 이전에 옥수수, 콩 또는 소를 방목하던 목초지에 커피나무를 심는 데 동기를 부여했습니다. 앞서 언급한 관행의 이점은 매우 눈에 띄는데, 한두 대의 차량을 보유하던 지역 사회가 수확을 위해 동원하는 차량이 약 15~20대로 늘어났기 때문입니다.

기후 정보, 바이오가스 사용, 다가오는 계절에 대한 적응 계획 수립에 관한 현장 비공식 교육.

농가에 소규모 바이오가스 소화조를 설치합니다.

기후 변화와 경제적 불안정에 직면한 커피 생산자들을 위한 교육 개발은 그들이 실무에서 습득한 지식을 보완하고 그들이 겪고 있는 현실에 대한 해결책을 제시할 수 있는 지식을 제공하기 위한 목적으로 이루어졌습니다. 이는 파종 의식과 같은 뿌리 깊은 용도와 관습을 존중하면서 이루어졌으며, 이는 교육 설계에 포함되어 CEPCO의 농업 경제학자 및 현장 기술자의 조언과 지식으로 이루어졌습니다. 이 교육은 커피 생산자들의 관심과 참여, 새로운 생산 관행과 기술 채택을 장려하기 위해 원주민 남성과 여성까지 포함하는 포괄적인 교육이었으며, 이를 위해 자포텍으로 번역되었습니다. 이러한 교육은 현재의 기후 위험에 대비하고 생산성 향상, 소득 증대, 삶의 질 향상을 위한 도구를 제공하는 데 도움이 됩니다. 커피 생산에 대한 기후 위협은 지역마다 매우 특수하기 때문에 교육 계획은 현지 상황, 필요, 문제에 따라 설계되어야 합니다.