Surveillance à long terme pour évaluer l'efficacité de la protection

À la station de recherche d'Aldabra, la Seychelles Islands Foundation met en œuvre des programmes de surveillance à long terme des espèces et des habitats. Les résultats de ces programmes sont utilisés pour conseiller et évaluer l'efficacité des stratégies de conservation et de gestion. Mis en place par Jeanne Mortimer, un programme de suivi des tortues a été mis en place de manière cohérente sur les 52 plages de nidification de la périphérie d'Aldabra depuis 1980. Chaque matin, les gardes enregistrent le nombre et le type d'émergences de tortues pendant la nuit pour une plage de nidification donnée, tandis que d'autres plages sont visitées moins souvent en raison de leur emplacement. Aucune intervention de gestion active des tortues n'est effectuée à Aldabra. L'analyse des données de 1968 à 2008 a conclu à une augmentation de 500 à 800% de la population de tortues vertes, estimée à 3100-5225 femelles nichant annuellement (Mortimer et al. 2011) et la population a continué à augmenter. Cela montre que l'établissement de zones protégées où l'habitat de nidification des tortues n'est pas perturbé et où les tortues adultes sont en sécurité est un outil extrêmement efficace pour la conservation de certaines espèces et devrait être une approche de gestion primaire. Cela inclut non seulement la plage de nidification, mais aussi le récif frangeant où les femelles peuvent rester pendant leurs tentatives de nidification consécutives.

Pour pouvoir mettre en œuvre des programmes de surveillance à long terme, des méthodologies de surveillance standardisées sont nécessaires. Tout nouveau membre du personnel d'Aldabra suit une formation afin de maintenir les normes et les procédures correctes de collecte de données. Afin de conserver la mémoire institutionnelle, une période de transition est organisée pour permettre au personnel expérimenté et aux nouvelles recrues d'acquérir la confiance nécessaire pour mener à bien le suivi sur Aldabra.

La documentation des méthodologies de surveillance dans des protocoles de guidage détaillés est nécessaire pour s'assurer que les mêmes procédures d'évaluation sont mises en œuvre au fil des ans. Ceci est particulièrement important à Aldabra où l'éloignement et l'isolement entraînent une forte rotation du personnel. Les protocoles garantissent que toutes les informations sur ce qui est collecté sont facilement disponibles pour le nouveau personnel. Le fait d'avoir des protocoles et des objectifs clairs permet également de maximiser les données et de conserver leur valeur. Par conséquent, à Aldabra, tous les programmes de surveillance sont documentés, y compris la surveillance du comptage des traces de tortues, l'un des plus longs programmes de collecte de données mis en œuvre sur l'atoll.

Renforcement des capacités techniques

Le développement des capacités techniques des petits producteurs pour la mise en place et la gestion de systèmes agroforestiers a été réalisé en associant le transfert de connaissances à l'application pratique par chaque producteur dans sa parcelle pilote. L'application des pratiques a été soutenue et accompagnée d'un capital de départ pour chaque producteur. Dans les écoles paysannes de terrain, le technicien a enseigné des modules théoriques et pratiques dans une langue adaptée à tous les participants. Il a également favorisé l'échange de connaissances entre les agriculteurs. Pour certains thèmes - égalité des sexes, gestion post-récolte, etc. - des experts spécialisés sont intervenus. - des experts spécialisés sont intervenus. Parallèlement, le technicien rendait régulièrement visite à l'agriculteur sur sa parcelle pilote, créant ainsi un espace et une confiance pour des questions spécifiques et permettant de corriger les erreurs de mise en œuvre. Afin de maintenir la motivation au sein du groupe et d'encourager les échanges entre pairs, plusieurs voyages d'échange d'expériences ont été organisés dans les pays de la région du Trifinio. Des producteurs particulièrement autonomes ont participé à une formation pour devenir des promoteurs de l'agriculture communautaire. Ces producteurs jouent désormais le rôle d'assistants techniques dans leur communauté et diffusent les bonnes pratiques agricoles à plus grande échelle.

  • Des techniciens motivés, fortement soutenus par leur responsable, qui ont établi des relations transparentes et de confiance avec les communautés.
  • Des dirigeants communautaires prêts à montrer l'exemple et à soutenir le changement
  • l'implication de toute la famille dans les formations
  • Durée raisonnable du processus de renforcement des capacités, qui a permis de faire face ensemble (techniciens-producteurs) aux doutes et aux échecs. Ici, il y a eu 8 ans d'assistance technique.
  • Un capital de départ pour établir des parcelles pilotes, car cela nécessite un investissement initial important.
  • La production de données sur les sols avec la participation active des communautés pauvres ayant un faible niveau d'éducation formelle a été possible et a eu des effets positifs sur leur estime de soi et leur sensibilisation aux questions environnementales.
  • Dès le départ, il était important d'envisager des mécanismes de diffusion, de reproduction et d'ancrage des connaissances afin d'assurer la permanence des connaissances et l'élargissement de leur application sur le territoire (par exemple, les promoteurs agricoles communautaires).
  • Les tournées trinationales de partage d'expériences dans le Trifinio ont conduit à un dialogue direct entre pairs, donnant aux participants confiance en leur capacité à provoquer le changement.
  • La définition transparente et participative des conditions-cadres, telles que la zone pilote maximale par agriculteur, l'investissement requis et le soutien fourni, a nécessité une attention particulière. Les accords conclus avec chaque agriculteur ont été consignés dans un plan d'exploitation, afin d'éviter tout malentendu.
- Choisir de planter des arbres indigènes menacés pour obtenir du bois de grande valeur

La surexploitation en Tanzanie en général et dans les forêts de cette région, qui se trouvent dans le parc national du Mont Meru, ont contribué à menacer des espèces nationales précieuses telles que Dalbergia, Khaya, Afzelia, Millettia, Podocarpus et Juniper spp. Les capacités des communautés ont été renforcées avec l'aide d'ONG, mais l'initiative a été mise en œuvre sous la forme d'une recherche-action participative dans laquelle les villageois ont mené la collaboration avec les ONG qui ont joué un rôle de soutien.

La communauté a reconnu que certaines de ces espèces sont difficiles à trouver et qu'il est illégal de les récolter à l'état sauvage. Elle a identifié de multiples solutions, notamment des mesures de conservation des sols et la plantation de ces arbres indigènes dans leurs champs. Ces solutions ont été combinées à une planification de l'utilisation des terres avec des règlements locaux qui doivent être contrôlés et appliqués par les comités villageois de l'environnement, à la restauration des sources d'eau à l'aide d'arbres indigènes et à la plantation d'herbes avec des mesures de conservation des sols et de l'eau dans les champs des agriculteurs.

1 - Une approche facilitatrice plutôt que des directives a permis la formation volontaire de règlements villageois en faveur de l'utilisation des terres et de la gestion des ressources naturelles ; deux plans ont été reconnus par le district à ce jour.

2 - La facilitation comprenait une formation sur la mesure des courbes de niveau et l'implantation d'herbes pour le fourrage du bétail, apportant ainsi des avantages multiples : conservation de l'eau et du sol ; dans un village, l'eau des routes a été recueillie dans les courbes de niveau des champs au lieu de l'inverse (cette idée a encore besoin d'être promue car les agriculteurs craignent les effets d'une trop grande quantité d'eau de ruissellement pénétrant dans leurs champs).

3 - Les ONG ont travaillé avec les communautés pour trouver des solutions et développer des activités qu'elles ont elles-mêmes identifiées. Ces discussions ont créé un sentiment d'appartenance et les ont amenées à relever d'autres défis.

- Faciliter le débat communautaire sur les mesures de gestion des ressources naturelles ;

La solution a consisté à donner aux communautés les moyens d'agir en utilisant l'agriculture durable grâce à leur participation volontaire. Les membres de la communauté ont été invités à décrire leur situation et à trouver des solutions qu'ils étaient prêts à mettre en œuvre, en mettant l'accent sur la participation et l'action pour stopper le déclin de l'environnement et de la sécurité alimentaire. Ils ont proposé un certain nombre d'activités qu'ils ont accepté de mettre en œuvre. Ils ont identifié de multiples solutions, notamment des mesures de conservation des sols et la plantation d'arbres indigènes dans leurs champs, la planification de l'utilisation des terres avec des règlements locaux devant être contrôlés et appliqués par les comités villageois de l'environnement, la restauration des sources d'eau à l'aide d'arbres indigènes et la plantation d'herbes avec des mesures de conservation des sols et de l'eau dans les champs des agriculteurs. Les capacités des communautés ont été renforcées avec l'aide des ONG, mais l'initiative a été mise en œuvre sous la forme d'une recherche-action participative dans laquelle les villageois ont mené la collaboration avec les ONG dans un rôle de soutien. Ils ont travaillé en étroite collaboration avec les chefs de communauté et les agriculteurs de la première heure afin d'affiner les solutions et de développer des activités spécifiques pour relever les défis.

Les communautés ont adopté l'objectif d'accroître la sécurité alimentaire et de restaurer l'environnement en renforçant les capacités des membres de la communauté par l'intermédiaire de deux ONG locales. Les premiers agriculteurs engagés ont constaté une augmentation de la production, un arrêt de l'érosion des sols et une augmentation de la rétention d'eau sur leurs exploitations. L'accent a été mis sur l'éducation, en commençant par les exploitations situées en altitude. Tous les obstacles, tels que la population, n'ont pas été levés.

1 - Les ONG ont travaillé avec les communautés pour trouver des solutions et développer des activités qu'elles ont elles-mêmes identifiées. Ces discussions ont créé un sentiment d'appartenance et les ont amenées à relever d'autres défis.

2 - Au lieu de suivre les méthodes des initiatives précédentes qui utilisaient principalement des espèces d'arbres exotiques, une technologie difficile à utiliser pour mesurer les contours (niveau de ligne) que les agriculteurs ne pouvaient pas faire eux-mêmes, et imposaient l'engagement des agriculteurs, cette collaboration a montré le changement par l'exemple, a engagé volontairement les premiers agriculteurs, a généré l'adhésion aux règlements d'abord par l'éducation, puis par la coercition, a utilisé des arbres indigènes, et a introduit des outils et des technologies simples.

3 - Les approches historiques ont laissé de mauvais souvenirs ; le déstockage forcé est illogique pour les agro-pasteurs locaux dont les actifs sont mesurés en nombre de terres et de bétail.

4 - La pression démographique a entraîné la mise en culture de terres escarpées qui ne devraient pas être cultivées. Les ménages situés en haut des collines doivent prendre l'initiative ; ceux qui se trouvent en bas subissent les effets des mauvaises pratiques de ceux qui sont en haut et leurs efforts sont anéantis en cas de fortes pluies.

Action : Laboratoires de restauration de la mangrove

La stratégie sous-jacente de ce bloc de construction consiste, au lieu de poursuivre des objectifs quantitatifs de zones restaurées, à commencer par de petites actions concrètes telles que des pépinières de graines de mangrove et des essais sur le terrain avec les communautés. Cela permet de réduire les obstacles et d'obtenir des résultats tangibles et immédiats. Associée à l'élaboration et à la diffusion de supports d'information et à un suivi participatif, elle permet de présenter la restauration des mangroves comme un moyen d'adaptation au changement climatique pour les acteurs locaux. En outre, elle renforce les capacités des parties prenantes et des institutions locales et génère des synergies (voir le bloc II).

  • Collaboration étroite avec les parties prenantes locales et conseils continus.

  • Renforcement des capacités des communautés à maintenir l'écosystème et à améliorer la fourniture de services écosystémiques importants pour leurs moyens de subsistance.

  • Si les résultats en termes de superficie restaurée sont encore limités, les investissements dans le développement des capacités et la gouvernance de la zone devraient avoir des effets sociaux, écologiques et économiques à moyen et long terme.
  • Pour la restauration de la mangrove, la zone devrait être zonée en fonction de critères sociaux et environnementaux : 1) les zones prioritaires où le reboisement doit être initié immédiatement ; 2) les zones où d'autres types d'interventions doivent être menées avant le reboisement (comme le dragage, la sensibilisation et la formation des populations locales environnantes, l'élimination des rejets d'eaux usées) ; et 3) d'autres zones où la mangrove peut être laissée à elle-même pour se rétablir (MAE et GIZ 2016).
Bien-être

Le FPP considère comme fondamental pour la mise en œuvre des projets : la satisfaction des besoins fondamentaux et l'amélioration des conditions de vie de la communauté, dont il a l'aval. Il est donc essentiel de tisser des liens de confiance avec ses participants, les autorités locales et les responsables de la communauté.

La satisfaction des besoins de base est nécessaire à l'amélioration des conditions de vie des familles et des communautés ; ce qui crée des conditions propices à l'autosuffisance ainsi qu'à la conception de projets locaux qui contribuent à leur développement au-delà du bien-être.

Ces situations engendreront des projets orientés vers la génération de revenus avec des ressources locales qui jetteront les bases de l'autosuffisance et de l'autonomisation. De plus, à partir de ce processus, la communauté mènera des actions pour la gestion de projets à fort impact avec d'autres instances. Après avoir finalisé les connaissances et les compétences pour la conception, l'exécution et le suivi des plans de développement locaux et régionaux.

  • Des participants ayant une vision communautaire à long terme qui permet d'identifier les objectifs à atteindre en matière de développement.
  • Engagement des participants dans le projet, le processus et le travail.
  • Des formations et des modèles agricoles conçus en fonction de la région pour obtenir les meilleurs rendements.
  • Connaître les ES que chaque région offre afin de les insérer dans une chaîne de valeur qui permet d'améliorer les revenus des agriculteurs.
  • Les personnes peuvent recevoir des avantages pour atteindre le bien-être, mais elles doivent participer activement et partager le compromis pour travailler dans le cadre de ce programme.
  • Nous devons identifier les options permettant d'insérer les produits dans le meilleur marché, et ce marché doit avoir les mêmes valeurs que les agriculteurs.
  • Nous devons déterminer avec la communauté jusqu'où nous pouvons aller dans un certain laps de temps avec le projet, identifier les objectifs, les indicateurs et les impacts du projet.
  • Nous devons identifier les produits secondaires et la diversification du travail pour les familles non agricoles.
  • Nous devons inclure les jeunes et les enfants dans le processus d'identification des objectifs pour la communauté.
Organisation communautaire

Le schéma d'intervention du FPP considère l'organisation communautaire comme un catalyseur fondamental, car elle permet de créer une communauté active, consciente, inclusive et participative qui s'engage à résoudre ses problèmes. FPP se concentre sur l'intégration de réseaux et de groupes de travail, liés à la communauté et à la participation des participants dans leur localité, de manière à créer une communauté dynamique qui apprend à prendre des décisions communes.


Nous cherchons à travailler avec des acteurs communautaires autogérés qui promeuvent les intérêts collectifs et sensibilisent à l'importance de l'intégration sociale pour la résolution de problèmes communs. Cela permet de s'approprier des projets qui intègrent la conservation des services environnementaux et qui sont basés sur l'organisation sociale.

Nous travaillons à la consolidation de l'organisation communautaire avec une structure solide, des rôles bien définis et la pleine participation des femmes et des jeunes ; qui ont des niveaux élevés de confiance et de solidarité ainsi que des promoteurs de changement.

C'est ainsi qu'il est possible de créer une communauté résiliente, capable de répondre à des problèmes ou à des chocs externes et qui, de même, reste à la recherche d'améliorations continues.

  • Identifier les connaissances culturelles, les valeurs et l'idiosyncrasie des participants afin de renforcer l'impact du projet et d'atteindre les objectifs communs.
  • Identifier la zone géographique, le paysage et les services écosystémiques offerts par la région pour comprendre la vie et la dynamique des populations.
  • Travailler avec une équipe de la région qui parle la langue et partage l'idiosyncrasie afin d'obtenir la confiance et la participation des gens.
  • Planification participative pour identifier leur propre communauté, leurs besoins en fonction de leur environnement, de leur perspective sociale et des opportunités économiques.
  • Communication efficace.
  • Les gens doivent se sentir partie prenante du projet et pour y parvenir, nous devons intégrer autant que possible l'ensemble de la communauté, même si elle n'est pas agricultrice, mais bénéficie des services écosystémiques et sociaux offerts par les terres agricoles.
  • Nous devons identifier la ligne de base en tenant compte de la perception environnementale et sociale de l'ensemble de la communauté, même s'il ne s'agit pas d'agriculteurs actifs.
  • Nous devons développer un plan qui aille au-delà de l'agriculture ou du bien-être et qui inclue le leadership, l'esprit d'entreprise, l'éducation financière et le commerce.
  • Nous devons inclure les jeunes afin d'atteindre un consensus générationnel.
Partager les connaissances

L'identification et la valorisation des savoirs locaux et leur échange, ainsi que le transfert de technologies adaptées à l'environnement et aux besoins de la communauté, qui permettent aux populations de renforcer leurs compétences et leurs aptitudes afin de mener à bien des projets de développement local et régional.

Ce bloc est basé sur la reconnaissance des capacités, des aptitudes, des moyens de subsistance et des ressources locales, ainsi que des ressources sociales et culturelles propres à la communauté et à son environnement. L'identification des forces et des faiblesses permet également de disposer des informations nécessaires pour identifier les problèmes communs et les classer par ordre de priorité.

Nous avons un catalyseur central pour le pari FPP : générer un échange de connaissances et un transfert de technologie pour l'environnement et les problèmes détectés, ce qui permet d'améliorer les systèmes de production locaux et de faciliter le développement et la mise en œuvre de projets communautaires. Ce catalyseur sert de base à la conception de projets de bien-être, d'agriculture de conservation, entre autres ; que cet échange de connaissances et de technologies soit réalisé et puisse être reproduit et mis en œuvre dans d'autres projets communautaires.

  • Des promoteurs locaux qui dirigent le processus de participation de la communauté au projet.
  • Participation des familles à la planification participative afin d'identifier les besoins et les solutions pour leur communauté et engagement à y travailler.
  • Les agriculteurs identifient les services environnementaux offerts par leurs terres.
  • Les agriculteurs suivent des formations pour améliorer la gestion culturelle de leurs terres, appliquent les connaissances et cherchent à conserver les services environnementaux.
  • Des réseaux avec différentes parties prenantes pour améliorer l'agriculture et commercialiser les produits.
  • Nous devons donner la priorité à l'écosystème en tant que base principale du développement, dans laquelle s'insère l'organisation sociale qui renforce l'utilisation durable des services environnementaux qu'offre la région et qui a pour conséquence une activité économique rentable.
  • Les participants aux projets ayant le rôle principal dans le processus, nous devons les inciter à participer en cherchant la manière de leur donner confiance et sécurité pour participer, en demandant et en partageant sur les sujets qu'ils veulent connaître.
  • Les agriculteurs ont des connaissances locales aussi importantes que les formateurs et les autres parties prenantes ; ils pourraient renforcer leurs compétences afin d'identifier les meilleures pratiques pour eux.
  • Nous devons leur confier la responsabilité de leur communauté, en développant des compétences qui permettent aux agriculteurs de changer le paradigme de l'agriculture comme moyen de récolte, en agriculture comme mode de vie pour stimuler le développement.
Cogestion de l'AMP de Soariake

Soariake est une AMP de catégorie VI de l'UICN, qui vise à protéger les écosystèmes naturels tout en permettant l'utilisation durable des ressources naturelles. Elle est actuellement cogérée par WCS et les communautés locales réunies au sein de l'association Soariake, qui sont à la fois acteurs et victimes de la surpêche.

En tant que cogestionnaire de l'AMP, WCS est en charge de la recherche scientifique et du suivi pour évaluer la valeur du site, communiquer, sensibiliser et soutenir les communautés locales pour identifier et mettre en œuvre des mesures de conservation appropriées, identifier des alternatives pour mieux gérer les ressources naturelles, et identifier des partenaires clés si nécessaire.WCS assure également le renforcement des capacités en termes de gestion de projet, d'organisation sociale et de réglementation de la pêche, garantissant ainsi l'intégrité de l'AMP et les moyens de subsistance des communautés.

WCS aide également la communauté locale à définir les différents zonages de l'AMP, les conventions locales sur la gestion des ressources, à assurer des patrouilles par le biais du contrôle et de la surveillance communautaires, à collecter des données sur les prises de poissons et à promouvoir des alternatives respectueuses de l'environnement.

L'implication de la communauté dans la gestion de l'AMP est essentielle pour construire une propriété locale, un pilier pour garantir la durabilité des activités sur le terrain.

  • Construire un partenariat à long terme entre WCS et la communauté locale pour rechercher la durabilité : une approche de projet suscitera des sentiments opportunistes au sein de la communauté locale, ce qui n'aidera pas à atteindre les objectifs de conservation et de développement ;

  • Maintenir le soutien tout en s'assurant que la communauté locale ne devienne pas dépendante de WCS : renforcement des capacités, soutien technique pendant la mise en œuvre des activités afin de s'assurer qu'à l'avenir, la communauté locale sera en mesure de mettre en œuvre les activités par elle-même ;
  • Une fois que l'industrie est développée dans un village et que le nombre d'agriculteurs augmente, le soutien organisationnel est également crucial pour aider les agriculteurs à organiser la production, à maintenir des normes de qualité, à négocier avec le secteur privé, à gérer l'équipement communautaire, à assurer un suivi socio-économique parmi les agriculteurs et à aider les ménages à gérer leurs revenus afin de s'assurer que les bénéfices de l'aquaculture apportent des avantages à la famille ;

  • La lutte contre l'analphabétisme devrait faire partie des activités à considérer dans le cadre de la promotion de la cogestion afin de faciliter la mise en œuvre de la réglementation, la négociation avec les partenaires, pour mieux s'impliquer dans l'entreprenariat rural.
Collaboration avec toutes les organisations privées et publiques qui partagent le même souci de la santé, de l'environnement et du bien-être des agriculteurs et de leurs communautés.

Le réchauffement de la planète et le changement climatique sont un problème mondial et les solutions pour éviter que le changement climatique ne bascule et pour ralentir le réchauffement de la planète devraient également être de nature mondiale.

"Bien que nous soyons relativement petits individuellement... je crois qu'en travaillant ensemble pour un but plus grand, nous pouvons atteindre nos objectifs ; plusieurs dans le corps et un dans l'esprit". Ken Lee, Lotus Foods.

Le fait que la ZIDOFA ait atteint le statut de projet presque achevé pour la chaîne de valeur du riz biologique SRI en boucle fermée en l'espace de deux ans seulement, malgré l'absence d'une ONG de parrainage ou d'une organisation de soutien résidente, est attribuable à ses partenariats stratégiques avec des organisations privées et des agences gouvernementales. Ainsi, les différents composants de la chaîne de valeur, principalement l'infrastructure, le soutien logistique et l'équipement, ont été accordés par diverses organisations et agences.

Au début du projet, la ZIDOFA a soumis le plan du projet à autant d'entités privées et gouvernementales que possible et, un an après le début du projet, elle a également soumis aux chefs d'agences des notes de synthèse décrivant les étapes, les réalisations et les contraintes rencontrées par les agriculteurs. Ainsi, dès la deuxième année, les organisations et agences concernées étaient bien au courant du projet et sont finalement devenues des partenaires du projet, établissant ainsi un modèle de convergence sans précédent.

Mise en place de canaux de communication dès le début du projet

Partage de la mission, de la vision et des objectifs du projet avec les parties prenantes

Partager de manière claire non seulement les étapes franchies, mais aussi les défis et les obstacles.

Transparence et rapports d'avancement réguliers et rapides

L'accent est mis sur les agriculteurs, la santé et l'environnement, sans aucun penchant politique, religieux ou autre.

La portée doit être locale, nationale et mondiale.

Il est impératif de disposer d'un bureau physique.

Un responsable de la communication et une équipe de liaison doivent être mis en place.

Des fonds pour la communication doivent être alloués et garantis.

Les réunions et les rapports de projet doivent être bien organisés, archivés et sauvegardés.