Il team locale ha posizionato strategicamente 15 trappole con telecamera e 30 dispositivi di monitoraggio eco-acustico (audiomoths) all'interno degli habitat delle mangrovie e delle foreste pluviali di pianura dove i giaguari sono stati avvistati in precedenza. Questo intervento ha permesso di catturare efficacemente la biodiversità della regione e di generare dati preziosi per le analisi successive.

I membri della comunità hanno sviluppato i loro viaggi della visione per monitorare sistematicamente l'uso dei benefici. Questo ha permesso ai membri di utilizzare i proventi per gli scopi desiderati. Ad esempio, la costruzione di case dignitose

Per evitare conflitti, la comunità si è divisa in clan. Ogni clan gestisce la propria porzione di piantagione. I capi dei clan costituiscono il comitato esecutivo. La comunità utilizza un piano di lavoro informale per garantire che le attività vengano svolte in modo tempestivo. Questo approccio ha portato all'azzeramento dei conflitti e al buon funzionamento dell'attività di piantagione.

Il successo della gestione forestale e degli sforzi di ripristino si è basato anche sulle conoscenze e sulle competenze acquisite dalle organizzazioni forestali locali, come i Comitati di gestione delle risorse naturali dei villaggi. Ciò ha permesso ai membri dei comitati di implementare con successo le attività di ANR e di prevenzione degli incendi, aderendo al contempo a buone capacità di leadership per consentire una maggiore partecipazione alle attività di ripristino.

Gli sforzi per il ripristino del paesaggio forestale richiedono un sistema sociale volenteroso ed entusiasta, guidato dai leader tradizionali che sono tradizionalmente i custodi delle terre consuetudinarie. Il successo di questa soluzione si basa in gran parte su una forte leadership e su partenariati interni.

Nel tentativo di promuovere una migliore governance e gestione, il DoF e l'MCHF hanno sostenuto lo sviluppo di un accordo tripartito di cogestione forestale tra il DoF, il Consiglio distrettuale e le comunità locali (rappresentate dalle AT). Ruoli e responsabilità: l'inclusione di ruoli e impegni specifici da parte degli attori di supporto (tra cui il Servizio di Polizia del Malawi, il Ministero della Giustizia, ecc.

I seguenti elementi hanno contribuito al successo del restauro realizzato fino ad oggi.

1. Forte leadership locale: la forte leadership delle autorità tradizionali e dei comitati locali ha facilitato la partecipazione, l'impegno e il coinvolgimento.
2. Partnership con i dipartimenti governativi: Il GoM fornisce formazione e supporto tempestivi.
3. Partnership con ONG locali e internazionali.

L'organizzazione ha sostenuto i beneficiari con risorse quali dati, formazione/capacità e, in alcuni casi, strumenti.

Questo blocco è molto importante perché garantisce la presenza di legge e ordine nelle comunità. Si tratta di stabilire delle leggi che guidino l'attuazione dell'iniziativa del progetto. Comporta anche l'introduzione di sanzioni contro particolari attività illegali, ad esempio il taglio di alberi senza autorizzazione. L'applicazione di queste leggi è migliore quando le comunità le stabiliscono da sole, con l'aiuto dell'assistente sociale.

Lo scopo di questo blocco è quello di garantire che le comunità abbiano le conoscenze e le competenze adeguate su quella particolare iniziativa progettuale, in modo da sostenerla a lungo termine dopo la conclusione del progetto. Questo comporta la formazione sul campo e la creazione di campi dimostrativi che vengono utilizzati come punti di apprendimento per le comunità. In questo modo, è facile per le comunità impegnarsi in un'iniziativa che ha funzionato proprio nella loro comunità.

Si tratta di un parametro molto importante, perché implica l'unione di almeno due istituzioni per lavorare al raggiungimento di un obiettivo del progetto. Ogni organizzazione ha ruoli e attività diverse, ma questi ruoli diversi sono finalizzati al raggiungimento degli stessi obiettivi.