Wirksame Öffentlichkeitskampagne über den Sanjay-Gandhi-Nationalpark

Vollständige Lösung
SGNP Offizielles Logo

Das SGNP gehört zu den meistbesuchten Wildnisgebieten der Welt (im Jahresdurchschnitt werden 1,2 Mio. Eintrittskarten verkauft). Trotzdem ist das SGNP in der Öffentlichkeit nur sehr wenig bekannt. Ich habe mich mit dem Management des SGNP zu einem breit angelegten Projekt zusammengetan, um viele Menschen zu erreichen und sie für den Park zu begeistern. Wir haben eine Bildungs- und Sensibilisierungskampagne mit Website, Printmedien usw. für die Öffentlichkeit (durch Übernachtungscamps, geführte Wanderungen usw.) und Entscheidungsträger gestartet.

Letzte Aktualisierung: 02 Oct 2020
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Kontext
Angesprochene Herausforderungen
Veränderungen im soziokulturellen Kontext
Mangelndes Bewusstsein der Öffentlichkeit und der Entscheidungsträger
Mangelnde öffentliche Unterstützung und Sensibilisierung Das SGNP liegt im Herzen der Vorstadt Mumbais (einer Inselstadt) und ist von einer Bevölkerung von mehr als 16 Millionen Menschen umgeben (die Bevölkerung der Metropolregion Mumbais beträgt mehr als 20 Millionen). Es besteht ein gravierender Mangel an öffentlichem Bewusstsein und Aufklärung über das SGNP. Dieser Mangel an öffentlicher Unterstützung und Bewusstsein führt auch zu einem Mangel an politischem Willen, was die Wälder des SGNP anfällig für alle Arten von anthropogenen Bedrohungen macht.
Umfang der Durchführung
Lokales
Ökosysteme
Tropischer Laubwald
Mangrove
Pool, See, Teich
Fluss, Bach
Theme
Zugang und Vorteilsausgleich
Durchgängige Berücksichtigung der biologischen Vielfalt
Rechtliche und politische Rahmenbedingungen
Verwaltung von Schutzgebieten und geschützten Gebieten
Städte und Infrastruktur
Lokale Akteure
Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation
Tourismus
Standort
Sanjay Gandhi National Park (SGNP), Mumbai, Maharashtra, Indien
Südasien
Prozess
Zusammenfassung des Prozesses
1) Ohne die Interaktion mit den Beteiligten (PA-Manager), die Demonstrationsübungen und die Planung wäre die Umsetzung nicht möglich gewesen. Ohne die Unterstützung der Medien (als Teil der Planung) zu Beginn wäre die Öffentlichkeitsarbeit und Reichweite der Übung nicht möglich gewesen. 2. Durch den Aufbau von Kapazitäten und die Schulung erwarte ich, dass dieser Lösung neue Inputs und neue, frische Dimensionen hinzugefügt werden. Infolgedessen werden die ersten beiden von mir genannten Bausteine noch einmal überarbeitet und angepasst.
Bauklötze
Verständnis für das Problem und Zusammenarbeit mit der Leitung der PA.
Das SGNP ist wahrscheinlich das meistbesuchte Schutzgebiet der Welt. Die durchschnittliche jährliche Besucherzahl beträgt mehr als 1 Million Menschen. Unser Problem bestand darin, diese Besuche in öffentliche Unterstützung für das SGNP umzuwandeln. Die Zahlen sprechen für sich, und ich machte mich daran, die Forstbehörde davon zu überzeugen, dass unser Problem leicht zu lösen ist, wenn wir in der Lage sind, die Besucher detailliert anzusprechen. Wir richteten eine aktive Facebook-Seite für das SGNP und eine Website (Regierungsbehörde) ein, um diese Out-Area-Kampagne zu starten. Wir erstellten auch populäre, qualitativ hochwertige Publikationen zu verschiedenen Themen im Zusammenhang mit der biologischen Vielfalt und Handreichungen zur Verbesserung der Benutzererfahrung (in mehreren Sprachen). Aufgrund der lebhaften Präsenz in den sozialen Medien konnten wir bis jetzt eine öffentliche Fangemeinde von etwa 20.000 Menschen aufbauen und so eine Bandbreite für unsere Öffentlichkeitsarbeit schaffen. Die Website ist ein Mittel, um das Internet zu nutzen, um mit der Online-Datenerfassung und -transaktionen zu beginnen. Mit all diesen Dingen war es für die Forstbehörde relativ einfach, weitere Maßnahmen durchzuführen.
Ermöglichende Faktoren
1. Verstehen Sie die Funktionsweise und Mentalität einer Behörde und arbeiten Sie entsprechend ihrer Fähigkeiten, anstatt Ihre Prioritäten zu erzwingen. 2. Stellen Sie sich Ihre Lösung als eine nach oben gerichtete Struktur vor und beginnen Sie mit der Arbeit an den Grundlagen.
Gelernte Lektion
- Zumindest in Indien besteht der Auftrag der Forstverwaltung (PA-Management) darin, das Gebiet zu schützen und zu verwalten. Bildung, Öffentlichkeitsarbeit und Tourismus gehören sozusagen nicht zu ihren Aufgaben und werden als zusätzliche Belastung angesehen. Es war sehr wichtig für mich zu zeigen, wie dieser spezielle Ansatz ihnen helfen würde, ihre Arbeit besser zu erledigen. Erst dann war der Prozess reibungslos und eine Ausweitung möglich. Die Verantwortung für den Prozess muss bei der Leitung der PA liegen. Ich ziehe es vor, als Freiwilliger zu arbeiten und die Lösung zu erleichtern. Ich halte dies für sehr wichtig, da so finanzielle Unklarheiten vermieden werden.
Planung, Gestaltung und Durchführung einer Sensibilisierungskampagne
Wir haben eine Bestandsaufnahme aller bestehenden Aktivitäten der SGNP im Bereich der Öffentlichkeitsarbeit und Bildung gemacht. Ich habe während meiner gesamten beruflichen Laufbahn in diesem Bereich gearbeitet und konnte mit den von mir vorgelegten Plänen einen wertvollen Beitrag leisten. Das war einfach, denn ich hatte mich bereits bei der Betreuung der Website und der Facebook-Seite bewährt. Wir haben eine Vielzahl von Aktivitäten in Betracht gezogen, um die Besucher der SGNP anzusprechen. Ich leitete eine Reihe von Pilotlehrpfaden, um zu zeigen, wie diese Wanderungen als effektives Medium für die Kommunikation über die biologische Vielfalt und den Naturschutz genutzt werden können. Ich erstellte kleine Pläne für Veranstaltungen, die von halbtägigen Events bis hin zu Übernachtungscamps reichten. Ich persönlich habe mich bei diesen Aktivitäten mit einer Vielzahl von Themen beschäftigt, von der biologischen Vielfalt über Geschichte und Archäologie bis hin zu Abenteuersportarten. Die SGNP verfügte über einen Campingplatz (mit festen Zelten), den sie ausbaute und für längere Veranstaltungen zur Verfügung stellte. Als dieser Plan fertig und abgestimmt war, luden wir die Print- und elektronischen Medien ein und luden sie ein, an diesen Programmen teilzunehmen. Wir organisierten unsere Veranstaltungen für die Medien kostenlos und konnten ihre Unterstützung und Teilnahme gewinnen. Das SGNP-Personal wird laufend über das Backend-Management und die Standardbetriebsverfahren für diese Veranstaltungen informiert und geschult.
Ermöglichende Faktoren
Nicht anwendbar
Gelernte Lektion
1. die Diversifizierung der Mittel zur Erreichung des Ziels; 2. die enge und ständige Abstimmung mit den regionalen und nationalen Medien; 3. die Demonstration des Erfolgs statt seiner Erklärung; 4. die Einrichtung und Überwachung der täglichen Prozesse.
Aufbau von Kapazitäten und Schaffung einer zweiten Linie
Dies ist eine der wichtigsten Komponenten der Lösung. Ich musste das gesamte Modell unabhängig und selbsttragend machen. Daher ist die Ausbildung, Inspiration und Befähigung anderer von zentraler Bedeutung für den Erfolg dieses Modells. Seit über einem Jahr stehe ich im Zentrum der täglichen Durchführung jeder Veranstaltung, die im SGNP organisiert wird. Und seither arbeite ich daran, die notwendige zweite und dritte Reihe von Personen zu schaffen, die diese Lösung vorantreiben. Im August 2016 haben wir im SGNP unseren ersten "Naturalist Training and Leadership Workshop" durchgeführt. Die Teilnehmer dieses viertägigen Workshops haben begonnen, bei den Programmen zu helfen und mitzuarbeiten.
Ermöglichende Faktoren
Bereitschaft der Freiwilligen, sich an der Durchführung der Programme zu beteiligen.
Gelernte Lektion
Idealerweise muss eine Lösung leicht reproduzierbar und selbsttragend sein. Ebenso wichtig ist es, dass wir den PA-Managern und dem Management bei der Umsetzung oft unter die Arme greifen müssen. Daher ist es für uns sehr wichtig, die Umsetzung der Lösung zu kennen und darauf hinzuarbeiten, dass sie unabhängig wird.
Auswirkungen

1. Es werden sehr geschätzte und gefragte Aktivitäten organisiert und fast alle unsere Aktivitäten und Engagementmöglichkeiten sind ausgebucht. 2. Gute Resonanz und kontinuierliche Berichterstattung in den Print- und elektronischen Medien. 3. Bei den Mitarbeitern der Forstverwaltung ist eine erhöhte Aufgeschlossenheit und Bereitschaft zu mehr Engagement spürbar. 4. In etwas mehr als einem Jahr haben wir mehr als 30.000 Personen, die unsere Aktivitäten und Ankündigungen in den sozialen Medien verfolgen. 5. Erhöhte Einnahmen für den Park.

Begünstigte
Einwohner von Mumbai Verwaltung der SGNP
Geschichte
Erfolgsgeschichten gibt es zuhauf. Ich möchte jedoch berichten, dass die Leitung der Palästinensischen Autonomiebehörde anfangs sehr skeptisch war, was die Wirksamkeit der Lösungen betraf. Nicht alle, sondern nur der Direktor der SGNP, d. h. der Leiter der Forstverwaltung der SGNP, stand den Plänen und Vorschlägen positiv gegenüber. Sein Enthusiasmus und seine Bereitschaft, die notwendigen Maßnahmen zu ergreifen, waren natürlich eine große Inspiration für mich. Aber innerhalb der Abteilung war das Personal der unteren Ränge nicht wirklich bereit, sich zu beteiligen. Es herrschten große Unklarheit und Zweifel darüber, wie es funktionieren würde und welche großen Veränderungen es für sie mit sich bringen würde. Aber seit der Plan in die Tat umgesetzt wurde, hat sich diese Situation geändert. Der Erfolg der Veranstaltungen, sowohl in finanzieller Hinsicht als auch in Bezug auf die Wertschätzung durch die Öffentlichkeit und die Medien, hat dazu beigetragen, dass sich die Situation geändert hat und wir nun mehr Enthusiasmus und Energie für neue Ideen verspüren.
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Andere Mitwirkende
Shardul Bajikar
Abenteuer - Sport und mehr (2774)
Herr Vikas Gupta
Sanjay-Gandhi-Nationalpark