共同データ・情報収集は、二次情報の特定と入手、資源と空間利用に関する地元の知識の文書化、適切な生息域分類スキームの開発、海洋生息域マッピングの現地調査、作成された情報の検証、利害関係者の技術的能力と情報の嗜好性の確認に用いられた。さらに、参加型調査は利害関係者から提供された情報の妥当性を示し、能力を強化し、作成された情報の所有権を提供する。

ステークホルダーの参加は、研究目的の絞り込み、方法論の開発、地元 の知識を含む情報の取得と文書化、作成された情報の共有と検証、地元に関連し、 アクセス可能な情報の開発、参加型地理情報システムの適用評価などに用いられた。透明性、包括性、公平性をもってスケールを超えた相互作用を可能にするため、ステークホルダーは、一方的・双方向のコミュニケーション・メカニズム（ニュースレター、プレスリリース、チラシ、技術報告書、ウェブサイト、要約・検証会議）、および専用のインターネットEグループを通じて関与した。

MAR リーダーシップ・プログラムには、グループ学習、仲間からのフィードバック、仲間同士の交流が組み込まれており、フェローが現在取り組んでいるプロジェクトや、メソアメリカ礁の保全に対する継続的な情熱をサポートするグループを形成できるよう、継続的なバーチャル・ネットワークづくりの機会も設けられています。MAR リーダーシップは、フェロー同士が、また専門家、地域社会、政府、学術機関と、国境を越えて協力し合える、統合された活発な MAR リーダーシップ・ネットワークを目指しています。専門分野、組織、地理的な境界を超えたつながりを築くことが、MARリーダーシップの使命の中心です。

MAR リーダーシップ・プログラムは、新しいプロジェクトのアイデアを、メソアメリカン・リーフ・エコリージョンに沿った複製（スケールアップ）の可能性のあるプロジェクトへと発展させることを目的としています。これらのプロジェクトは、3年から5年の間に明確で測定可能な保全効果を示すよう開発されます。各コホートは、その地域の保全ニーズに関連したテーマに焦点を当てている。例えば、2010年は沿岸開発と観光、2011年は持続可能な漁業と海洋保護区（MPA）の設置、2012年は多機能海洋保護区のネットワーク構築、2014年は統合廃棄物管理、2015年はマングローブの生態系サービスの保全と経済的評価、といった具合である。

現地の自然保護指導者の能力を強化することで、彼らが自然保護プロジェクトの設計と実施においてより効果的になり、生涯を通じてこのプログラムの参加者に役立つようになる。

MARリーダーシップ・プログラムでは、グループ研修と個人研修を実施する：

グループ・ワークショップでは、フェローはプロジェクト・デザインの訓練を受け、リーダーシップ能力を磨く。対象となる能力には、効果的なコミュニケーション戦略の開発、人前でのスピーチ、交渉と紛争解決、時間管理、チーム管理におけるリーダーシップなどが含まれる。

個々の研修のために、フェローは少額の予算を利用することができ、その予算は、コースや技術ディプロマ・プログラムへの参加、英語またはスペイン語の集中クラス、指導者との面会、パイロット・プロジェクトの視察、フェローのプロジェクトに関連するトピックを扱う国際機関でのインターンシップ、フェローのプロジェクトの実現可能性を高めるための市場調査やデータ作成などに充てられる。これらの資金は、プログラムのスタッフや国際的な専門家の意見を取り入れて立案された研修計画に従って使われる。